12 Apr
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Groupe Montpetit
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Saint John
12 Apr
Groupe Montpetit
Saint John
Apply on Kit Job: kitjob.ca/job/2eug2r
Responsable des affaires juridiques - Technologies
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Montréal - Télétravail
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Voir d'autres offres d'emploi à www.groupemontpetit.com/fr/
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English version follows
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Vous avez envie de contribuer à une mission innovante en mode start‑up et ce dans un contexte juridique stimulant tout en jouant un rôle stratégique ?
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Travailler sur des enjeux variés et à la frontière du juridique, de l’innovation et du développement organisationnel vous allume?
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Ce rôle qui combine responsabilités juridiques, vision opérationnelle et contribution stratégique est pour vous !
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Notre client est un organisme à but non lucratif dont la mission est d’accélérer la transformation numérique des entreprises, PME, start-ups et organisations innovantes ainsi que renforcer la souveraineté numérique du Canada.
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Votre mandat :
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Sous la supervision de la directrice générale, vous aurez pour mission de :
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- Assurer la gestion, la coordination et le suivi des activités juridiques de l’organisation ;
- Veiller à la conformité, à la gestion contractuelle et à l’amélioration continue des pratiques internes ;
- Jouer un rôle clé dans la structuration d’un organisme en croissance, en mode start‑up, où collaboration, agilité et polyvalence sont essentielles.
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Tout en gérant l’ensemble des aspects contractuels et de la stratégie de propriété intellectuelle, vous pourrez soutenir les initiatives commerciales, le développement de partenariats et la conclusion d’ententes stratégiques.
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Profil recherché :
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- Minimum 5 ans d’expérience en droit des affaires,
droit commercial, contrats complexes et technologies ;
- Intérêt marqué pour la gestion interne, l’administration et les opérations ;
- Esprit entrepreneurial, agile, et « en mode solutions » ;
- À l’aise dans un environnement en mode start-up, en évolution rapide ;
- Autonomie, rigueur, sens stratégique, excellentes habiletés de collaboration et capacité à « mettre la main à la pâte ».
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Alors, ça vous dit de rejoindre une équipe passionnée où vos idées auront un impact réel et où vous pourrez contribuer à la croissance d’un organisme porteur pour l’innovation au Québec et au Canada ?
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Cet employeur offre un salaire et des conditions compétitifs : télétravail, assurance santé payée entièrement par l’employeur, vacances et flexibilité.
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L’emploi du masculin n’est utilisé que pour alléger le contenu.
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CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? Nous espérons vous rencontrer rapidement !
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Veuillez nous transmettre votre candidature via LinkedIn ou à l’adresse: , en précisant le numéro de référence: 26-0136P.
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Si toutefois vous désirez discuter plus amplement de cette opportunité, et ce préalablement à l’envoi de votre curriculum vitae,
notre équipe se fera un plaisir de vous renseigner.
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Me Jacinthe Landry
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Catherine De Guire
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Me Freddy Bui
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Josée Lapierre
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Me Iona Maria Tinawi
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(phone hidden)
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Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.
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Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons aux principes d’égalité en matière d’emploi.
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Des services de coaching professionnel sont disponibles, frais en sus.
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CNESST – Numéro de permis : AP-2000442
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Legal Affairs Manager – Technology
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Montreal – Remote Work
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Many other job offers at www.groupemontpetit.com
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Are you looking to contribute to an innovative mission in a start-up setting, within a stimulating legal context, while playing a strategic role?
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Do you enjoy working on diverse issues at the intersection of law, innovation, and organizational development?
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If so, this role - combining legal responsibilities, operational insight, and strategic contribution is for you!
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Our client is a non-profit organization whose mission is to accelerate the digital transformation of businesses SMEs, start-ups, and innovative organizations while strengthening Canada’s digital sovereignty.
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Your Mandate:
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Under the supervision of the Executive Director, you will be responsible for:
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- Managing, coordinating, and monitoring all legal activities within the organization;
- Ensuring compliance, overseeing contractual managem
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📌 Responsable des affaires juridiques - Technologies/Legal Affairs Manager – Technology 26-0136P (Saint John)
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