Job Description Summary Breakthru Beverage Canada (BBC) is the leading Sales Broker in the Canadian marketplace representing suppliers such as Diageo, Brown-Forman, Pump House and Lucas Bols. At BBC, we put a premium on building a strong team culture and we measure success through the daily practice of our Breakthru values. With this foundation in place, we continue to evolve and grow our business using the most effective sales tools to give our people and brands the best opportunity to win in all channels. As a Territory Manager, you will be responsible for meeting or exceeding pre-determined service expectations while promoting product and fulfilling route management objectives. Through excellent execution you will achieve volume targets, market share, brand equity and grow brand distribution with the right brands in the right accounts in your assigned territory.
Aperçu Breakthru Beverage Canada (BBC) est à la tête des courtiers en ventes sur le marché canadien et représente des fournisseurs comme Diageo, Casamigos, Aquilini Brands, EPI et Lucas Bols. À BBC, nous nous efforçons d’instaurer une culture d’équipe forte et nous mesurons notre réussite en incarnant les valeurs (en anglais) de Breakthru au quotidien. Nous nous appuyons sur ces bases pour continuer d’évoluer et de faire croître notre entreprise et nous utilisons les outils de vente les plus efficaces afin d’offrir à nos clients et à nos marques la meilleure chance de conquérir toutes les filières. En tant que gestionnaire de territoire, vous devrez satisfaire ou surpasser les attentes prédéterminées en matière de service en faisant la promotion de produits et en remplissant les objectifs en matière de gestion de circuit. Grâce à une excellente exécution, vous atteindrez les objectifs sur le plan du volume, de la part de marché et de la valeur de la marque, et vous développerez la distribution des marques dans les comptes appropriés sur le territoire qui vous est assigné.
Contract This is a fixed term contract ending in March 2028.
Responsibilities Manage territory coverage to ensure excellent execution.
Effectively plan on a daily, weekly or monthly/quarterly basis, with quota and distribution objectives
Maintain and grow existing volume and distribution by building credible and long term relationships with ON and/or OFF Premise accounts.
Manage assigned budget as required.
Conduct Product tasting and education sessions
Execute sales calls using the company’s Structured Call methodology.
Report on competitive activities within the territory and offer constructive suggestions
Prospects, quantifies,



and qualifies new accounts to determine potential fit with brand portfolio.
Provides product and brand marketing knowledge through sales aides and staff training seminars.
Work with supplier representatives and members of management in the field to promote sales
Service and improve the marketability of our products through shelf management, display position and frequency, concept selling and price point management.
Ensure distribution of brands in key purchasing areas of account.
Other duties, as assigned by the jobholder’s supervisor, may also be required
Gérer la couverture du territoire afin d’assurer une excellente exécution
Sur une base quotidienne, hebdomadaire ou mensuelle/trimestrielle, élaborer des plans efficaces comprenant des objectifs de quota et de distribution
Maintenir et développer le volume et la distribution en établissant des relations authentiques et durables avec les clients en établissement et hors site
Gérer le budget assigné, le cas échéant
Tenir des séances d’échantillonnage et d’information
Effectuer des appels de vente en utilisant la méthodologie des appels structurés de l’entreprise
Rendre compte des activités de la concurrence sur le territoire et formuler des suggestions constructives
Prospecter, quantifier et qualifier les nouveaux comptes pour évaluer leur compatibilité potentielle avec un portefeuille de marques
Mettre à contribution ses connaissances sur le marketing des produits et des marques grâce à du matériel de promotion et à des séminaires de formation pour le personnel
Travailler avec les représentants et représentantes des fournisseurs et les gérants sur le terrain pour promouvoir les ventes
Entretenir et améliorer la commercialité de nos produits par des techniques marchandes, la position et la fréquence de présentation, la vente de concepts et la gestion des niveaux de prix
Assurer la distribution des marques dans les principaux domaines d’achats des comptes
La superviseure ou le superviseur de la personne titulaire du poste peut lui assigner d'autres tâches, au besoin
Qualifications Bachelor’s degree required
3 or more years’ selling experience in Rapid Moving Consumer Goods environment.




Strong organizational and multi-tasking capabilities
Excellent communication skills: verbal, listening and written
Demonstrate sound judgment and problem-solving skill
Excellent Negotiation and Influencing Skills
Sound knowledge of the sale and marketing of wine & spirit
Strong interpersonal and analytical skills
Proficient MS Office skills
Knowledge of Liquor Board Regulations, market trends and competition
Baccalauréat requis
3 ans ou plus d’expérience en vente dans l’environnement dynamique des biens de consommation
Capacité à bien s’organiser et à gérer de nombreuses tâches simultanément
Excellentes aptitudes en communication verbale et écrite et excellente écoute
Bon jugement et aptitudes pour la résolution de problèmes
Excellentes aptitudes à négocier et à influencer
Bonne connaissance de la vente et de la commercialisation des vins et des spiritueux
Fortes compétences interpersonnelles et analytiques
Maîtrise de la suite MS Office
Connaissance des règlements de la régie des alcools, des tendances du marché et de la concurrence
Job Description Statement This job description is only a summary of the typical functions of this position, not an exhaustive or comprehensive list of all possible job responsibilities, tasks and duties. Responsibilities, tasks, and duties of individual jobholders may vary from the above description.
Cette description de poste n’est qu’un résumé des fonctions typiques de ce poste, et non une liste exhaustive ou complète de toutes les responsabilités et tâches possibles. Les responsabilités et tâches de chaque titulaire de poste peuvent varier par rapport à la description ci-dessus.
Salary and Benefits Statement Compensation Range: $55,000 - $65,000
EOA Bonus: 15%
Car Allowance + Fuel Card Phone + Internet Reimbursement
Employer Paid Health Benefits - - - -
We’re driven to be the industry leader in every way, including how we treat our associates. Which is why we’ve built a people-centric, relationship-driven culture designed to maximize career advancement, a sense of belonging, and wellness. Focused on enhancing every aspect and phase of your career, the Breakthru experience includes our commitment to your growth, belonging, and wellness. Breakthru Beverage is a family-owned and operated company with operations across the U.S. and Canada, and more than $8 billion in annual sales driven by a team of 10,000 associates. We deliver world-renowned brands to the doorsteps of North America’s retail, bar and restaurant businesses.

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📌 Territory Manager, Dual - Greater Montreal Area (United) *Contract* (Quebec City)
🏢 Breakthru Beverage Group
📍 Quebec City