À titre de conseiller(-ère) principal(e) en Surveillance des contrôles technologiques au sein de la Première Vice-Présidence Technologies de l’information (1b), vous jouez un rôle clé dans la gestion proactive des risques et de la conformité. Vous identifiez les contrôles technologiques essentiels et réalisez des évaluations ciblées pour en assurer la conception adéquate et l’efficacité opérationnelle, conformément aux méthodologies d’audit reconnues. Votre mandat vous amène à collaborer étroitement avec les gestionnaires TI et les différentes lignes de défense de l’organisation. Dans un contexte où les arrimages sont nombreux et les parties prenantes variées, votre capacité à communiquer efficacement et à bâtir des relations solides constitue un atout stratégique. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : Ce que nous offrons

Salaire concurrentiel et boni annuel 4 semaines de vacances flexibles dès la première année Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et secure durant toute la retraite Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité. Ce que vous mettrez à profit

Baccalauréat en informatique, en administration, en audit ou dans une discipline appropriée Un minimum de six ans d’expérience pertinente en conformité TI,



en audit ou en sécurité Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées Expérience dans l’utilisation d’un outil de gouvernance, risques et conformité (GRC) Connaissance des processus TI Connaissance des méthodologies d’évaluation des risques opérationnels et/ou d’audit Compétences clés

Communiquer de manière efficace Faire preuve d’esprit stratégique Gérer l’incertitude et l’ambiguïté Maîtriser les relations interpersonnelles Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons. Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement. Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Gestion du risque (GF) Date de fin d'affichage

2026-09-8

#J-18808-Ljbffr

📌 Conseiller principal ou conseillère principale, Surveillance des contrôles technologiques-FR (Winnipeg)
🏢 Desjardins
📍 Winnipeg