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Depot.

Description du poste: Le directeur, Produits numriques, slectionne et optimise les solutions numriques de la stratgie interrelie.

Il contribue la dfinition, au lancement et au fonctionnement des expriences en ligne.

Avec la haute direction du Commerce lectronique, il participe llaboration de la vision long terme et supervise la mise en uvre du plan stratgique.

Il doit accrotre le positionnement de la marque Home Depot et amliorer lexprience du client.

Principales responsabilits: Stratgie et plan stratgique Surveiller le paysage concurrentiel.

Dterminer les objectifs, les indicateurs de rendement cls et les perceptions pour dterminer la valeur des produits.

Traduire les objectifs commerciaux et les besoins de lutilisateur final en stratgie de produits; communiquer les directives et les priorits relatives aux produits (quipe de dveloppement, quipes matricielles et partenaires tiers).

Communiquer les objectifs en matire de produits, les initiatives en cours, et les rpercussions (entreprise, clients et marque) aux intervenants et la direction.

Travailler avec les quipes de lAnalytique Web et des Perceptions des consommateurs pour comprendre les tudes de march et lattitude des clients (paysage numrique).

Collaborer avec les quipes des tats-Unis et harmoniser les plans stratgiques, les solutions et lorientation technologique.

Livraisons laborer, grer et superviser la mise en uvre dun plan stratgique (court et long terme).

Grer et prioriser le carnet de production en fonction de la valeur commerciale, des besoins des clients et de la faisabilit technique.

Mesurer, analyser et amliorer le rendement des fonctionnalits du site Web.

Faire des compromis techniques et grer les attentes des intervenants.





Collaborer avec des groupes fonctionnels canadiens pour traduire les besoins des clients et de lentreprise en exigences et caractristiques dtailles.

Fournir des artfacts clairs et concis (rcits utilisateur, exigences, critres dacceptation, descriptions des procdures et plans daffaires).

Sassurer que lquipe de dveloppement comprend les exigences et lexprience dutilisateur prvue.

Participer la planification des sprints, aux runions debout quotidiennes, aux valuations des sprints et aux rtrospectives.

Diriger et soutenir le dploiement de produits, la dfinition des processus et llaboration de documents de formation (gestion du changement).

Personnel, quipe et intervenants Collaborer avec les intervenants pour que le produit soit conu et livr avec succs.

Travailler avec lquipe Web des TI la mise en uvre des fonctionnalits du site Web pour respecter les tapes cls du projet, et valuer les risques, les dpendances existantes et les exigences en matire de ressources.

Travailler avec lquipe de lApprovisionnement pour grer et ngocier de nouveaux contrats ou des renouvellements.

Comprendre le cot des produits et le potentiel de revenu pour dterminer les changements apporter au modle dentreprise ou la stratgie dtablissement des prix; faire part des recommandations au premier directeur.

Faciliter la communication et la coordination entre les diffrentes quipes.

Tenir les intervenants informs de la progression des produits, des changements et des plans.

Diriger les subordonns dans le cadre des activits attendues (projets et produits) et du perfectionnement des talents.

Participer activement au recrutement et la fidlisation des talents; encadrer les associs.

Guider les membres de lquipe (stratgie,



harmonisation, analyse, priorits et tches).

Collaborer avec les quipes immdiates pour crer de la valeur et surmonter les obstacles.

Dfendre les intrts des utilisateurs finaux et des intervenants.

Comptences: Souci de la clientle Collaboration Communication efficace Amlioration des rsultats Planification et harmonisation Responsabilisation Perfectionnement des talents Aptitudes: Rsolution de problmes Pense critique Comptences techniques Excellent esprit danalyse Leadership tablissement des priorits laboration dun plan stratgique Accent sur la recherche et les perceptions Rflexion stratgique et vision Excellentes aptitudes interpersonnelles et pour la communication orale et crite Capacit travailler efficacement avec des quipes de diffrents services de lentreprise et avec des clients externes Suprieur immdiat ou subordonns: Suprieur immdiat: directeur gnral, Gestion des produits, ou directeur principal, Gestion des produits Subordonns: analystes commerciaux Exigences relatives aux dplacements: Dplacements au centre de soutien aux magasins de Toronto Dplacements aux magasins ou aux centres de distribution locaux, au besoin, au moins deux fois par anne Exigences physiques: Utilisation dun ordinateur et dautres technologies Position assise pendant des priodes prolonges Tches rptitives Conditions de travail: Travail de bureau: ordinateurs et camra pour les runions tudes: Baccalaurat ou diplme dtudes collgiales dans un domaine connexe, ou exprience quivalente.

Exprience professionnelle: Au moins trois ans dexprience titre de directeur des produits dans une entreprise de commerce lectronique ou technologique Exprience dans le commerce de dtail en ligne, un atout Exprience en direction: Exprience en gestion de personnel, un atout Accrditations: Certification de responsable de produit, un atout Autres exigences: Matrise de la suite Microsoft Office 365 Exprience avec Jira, Confluence, Airtable et Miro, un atout The pay range for this position is between $70,400.00 - $79,100.00

📌 DIRECTEUR, PRODUITS – CAN (Toronto)
🏢 The Home Depot Canada
📍 Toronto