Job Description Tu es la recherche dun emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets denvergure qui font une vraie diffrence dans notre industrie ? Lide de partager tes connaissances, btir des comptences solides et dvoluer au sein dun groupement qui connait une croissance sans pareille dans lest du Canada rsonne en toi ? Chez BMR, des emplois la hauteur de tes aspirations tattendent, avec des possibilits davancement et lopportunit de rejoindre une quipe soude, o tous sont motivs se dpasser.

Joins-toi nous pour btir un avenir solide ! DIRECTEUR / DIRECTRICE PRINCIPAL(E), TRANSPORT La direction Oprations est la recherche dune personne cl pour se joindre son quipe.

Relevant du Vice-prsident principal, oprations, le ou la Directeur(trice) principal(e), transport est responsable de dfinir et de mettre en uvre la stratgie de transport de lorganisation. ce titre, il ou elle supervise lensemble des activits de transport, incluant les mouvements entrants et sortants des centres de distribution, les transferts intersites, les livraisons aux entrepreneurs ainsi que la gestion de la flotte.

Son objectif est ainsi dassurer un service fiable, scuritaire et rentable, tout en optimisant les routes, la capacit, lutilisation des actifs et la performance des partenaires de transport.

Plus prcisment, le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilits: Dfinir et piloter la stratgie de transport pour les flux entrants, sortants, intersites et de dernier kilomtre, en tablissant les niveaux de service, les capacits et les priorits dinvestissement ; Assurer la gestion des oprations de transport vers et depuis les centres de distribution, incluant la planification des mouvements, loptimisation des routes et des charges, ainsi que le respect des cots, des dlais et des niveaux de service ; Diriger la gestion des transitaires dimportation, des fournisseurs de transport et des partenaires logistiques, incluant les ententes de service, la capacit, lexcution et la performance ; Superviser les mouvements intersites, les activits de cour et les livraisons sur chantier, en assurant une planification efficace des ressources,



des quipements et des oprations ; Assurer la gouvernance de la sant et de la scurit au travail ainsi que la conformit rglementaire de lensemble des activits de transport ; Dfinir et piloter la stratgie de gestion de la flotte, incluant le dimensionnement, lacquisition, laffectation, lentretien et le remplacement des vhicules et quipements afin doptimiser le cot total de possession ; Grer la performance financire et oprationnelle de la fonction transport en tablissant les budgets et les indicateurs lis aux cots, la productivit, lutilisation des actifs, aux rclamations, la ponctualit et la qualit du service ; Dvelopper les capacits, les partenariats et les outils de la fonction en ngociant les ententes, en assurant la capacit lors des priodes de pointe et en faisant voluer le TMS, les analyses et les pratiques damlioration continue.

Dans son coffre outils, ce collgue possde: Baccalaurat en administration, logistique, gestion des oprations, ingnierie ou dans un domaine connexe ; Minimum de 10 annes dexprience progressive dans des fonctions lies au transport, la logistique ou la chane dapprovisionnement, dont au moins 5 ans en gestion ; Exprience significative dans la gestion stratgique et oprationnelle dun rseau de transport multisites ; Solide expertise en optimisation des oprations, planification de capacit, gestion de la performance et amlioration continue ; Exprience en gestion de flotte, en acquisition dquipements et en maintenance dactifs de transport ; Exprience dans la gestion de partenaires de transport, de transitaires dimportation, dappels doffres et de contrats ; Bonne connaissance des exigences rglementaires, de conformit et de sant et scurit applicables au transport au Canada ; Matrise des outils danalyse, de Microsoft Excel et des systmes de gestion du transport (TMS).

Connaissance de SAP S/4 (un atout) ; Exprience dans les secteurs du commerce de dtail, de la distribution, de la quincaillerie ou des matriaux de construction (un atout) ; En raison de la nature du rle ncessitant des interactions avec des partenaires nationaux et internationaux, le bilinguisme en franais et en anglais (verbal et crit)



est requis pour ce poste.

De plus, notre futur.e collgue se dmarque par les comptences suivantes: Vision stratgique et capacit transformer les orientations daffaires en plans daction concrets et rsultats durables ; Solide sens des affaires et aptitude prendre des dcisions claires dans un environnement complexe et en volution ; Capacit danalyse et de synthse permettant dinterprter les donnes, didentifier les enjeux et de recommander des solutions forte valeur ajoute ; Orientation marque vers les rsultats, lamlioration continue et latteinte des objectifs de performance oprationnelle et financire ; Leadership mobilisateur favorisant lengagement, le dveloppement des talents et la performance des quipes ; Forte capacit dinfluence et habilet mobiliser les parties prenantes autour dobjectifs communs ; Excellentes aptitudes en communication, en relations interpersonnelles et en collaboration avec des partenaires de tous les niveaux de lorganisation.

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous: Un environnement de travail collaboratif, stimulant et ax sur linnovation, o les ides et lexpertise sont valorises ; Un milieu inclusif qui favorise la diversit des perspectives et le dveloppement des talents ; Une formule de travail hybride offrant flexibilit et quilibre, avec une prsence minimale de quatre (4) jours par semaine au bureau ; Un programme complet davantages sociaux comprenant un rgime dpargne-retraite collectif, des assurances collectives, la tlmdecine et un programme daide aux employs et leur famille (PAEF) ; Des rabais exclusifs dans les magasins BMR ; Un environnement favorisant le bien-tre grce une salle dentranement et de nombreuses activits sociales et de reconnaissance ; Des occasions de dveloppement professionnel et dvolution au sein dune organisation en croissance ; Et bien plus encore ! Si vous souhaitez joindre notre quipe dynamique et contribuer la croissance du plus key joueur qubcois dans le domaine des centres de rnovation, veuillez nous envoyer votre candidature. BMR valorise la diversit et linclusion.

Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorits visibles, des minorits ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) prsenter leur candidature.

📌 Directeur/ Directrice principal(e), transport (Boucherville)
🏢 BMR
📍 Boucherville