Join us at Manulife and be part of a team that strives for excellence, where your efforts will directly contribute to our success.

Here, your work will have an important impact, and you'll be empowered to make decisions that improve our marketing strategies and customer experience.

As a Data Engineer at Manulife, you would play a critical role in the development and maintenance of the company's data systems and architecture.

You would collaborate with other highly skilled data engineers, data architects and governance team in designing, developing, and deploying data pipelines, ETL processes, and other data integration solutions to extract, transform, and load data from various sources into Manulife's data warehouse.

This Data Engineer role is essential for driving efficiency and innovation within our organization.

By developing and maintaining automation, this position helps streamline operations and improve efficiency, contributing to our mission of delivering high-quality products and platform services.

This role is integral to our goal of continuous improvement and operational excellence.
**Position Responsibilities:**
Design, develop, and maintain scalable ETL/ELT pipelines using Azure Data Factory, Azure Databricks, and other relevant services
Develop and maintain the company's data architecture, including data models, schemas, and data dictionaries.

Integrate data from various sources, ensuring data quality and consistency, and prepare it for analytical and operational use
Follow consistency of data governance policies and processes to ensure data security, privacy, and compliance.

Collaborate with other data professionals, including data scientists, analysts, and business team members, to understand data requirements and develop solutions to meet those needs.

Stay up to date with the latest tools and technologies and see opportunities to enhance Manulife's data infrastructure.

Ability to learn and implement best practices of big data and cloud computing to ensure solutions are scalable, efficient, and effective.
**Required Qualifications**
4 or more years of relevant industry experience as a Data Engineer.

Experience building and operationalizing data pipelines in Microsoft Azure using Azure Data Factory and Azure Databricks.

Experience implementing and supporting data governance solutions using Databricks Unity Catalog, including metadata management, data lineage, auditing, fine-grained access controls, data discovery, and secure data sharing across enterprise data environments.

Experience automating data pipelines and familiarity with Dev

Ops and CI/CD pipelines.

Strong knowledge of Microsoft Azure services (SQL, ADLS Gen2, ADF, Databricks, Synapse, SQL Server)



and designing scalable data ecosystems.

Strong understanding of data warehousing concepts and relational data modeling.

Experience with programming languages such as Python, SQL, Java, and/or Scala.

Understanding of Agile Scrum methodologies and experience working within Agile teams.

Experience in data processing, performance tuning, monitoring, and capacity planning.
**Preferred Qualifications:**
Excellent communication and interpersonal skills
Excellent analytical, problem solving and solutioning skills
A capacity for constant learning from both success and failure, remaining open to change and continuous improvement
Familiarity with production release and operational support model
_When you join our team:_
We'll empower you to learn and grow the career you want.

We'll recognize and support you in a versatile environment where well-being and inclusion are more than just words.

As part of our distributed team, we'll support you in crafting the future you want to see!
The role being advertised is an existing vacancy.
**Acerca de Manulife y John Hancock**
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor.

Para obtener más información acerca de nosotros, visite
http://www.manulife.com .
**Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad.

Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas.

Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.





Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo.

Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud.

Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes.

Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a
[email protected] .
**Referenced Salary Location**
Waterloo, Ontario
**Modalidades de Trabajo**
Híbrido
**Salary range is expected to be between**
$86,100.00 CAD - $136,100.00 CAD
Los empleados también tienen la oportunidad de participar en programas de incentivos y recibir una compensación vinculada al rendimiento empresarial e individual.

El salario real variará según las condiciones del mercado local, la geografía y factores relacionados con el puesto como conocimientos, habilidades, requerimientos, experiencia y educación/formación.

Si solicitas este puesto fuera de tu ubicación principal, por favor escríbenos a
[email protected]
para conocer el rango salarial correspondiente a tu ubicación.

Manulife ofrece a los empleados aptos una amplia variedad de beneficios personalizables, entre ellos, beneficios de salud, odontológicos, de salud mental, oftalmológicos, por discapacidad a corto y a largo plazo, cobertura de seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento, adopción/subrogación y bienestar, y planes de asistencia al empleado/familiar.

También ofrecemos a los empleados admisibles varios planes de ahorro para la jubilación (incluidos planes de pensiones y un plan mundial de propiedad de acciones con contribuciones equivalentes del empleador) y recursos de asesoramiento y educación financiera.

Nuestro generoso programa de tiempo libre remunerado en Canadá incluye feriados, vacaciones, días personales y días por enfermedad, y ofrecemos la gama completa de ausencia laboral reglamentaria.

Si se está postulando para este puesto en los EE. UU., póngase en contacto con
[email protected]
para obtener más información sobre las disposiciones relativas al tiempo libre remunerado específicas de EE. UU.

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