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Description du poste Prsentation de l''organisme Le Conseil rgional de lenvironnement (CRE) de Laval a t fond en janvier 1996 par la population et les organismes environnementaux de la rgion lavalloise.

Sa mission est damliorer la qualit de lenvironnement et de promouvoir la transition socio-cologique.

Le CRE de Laval est dailleurs reconnu comme organisme de bienfaisance et entreprise dconomie sociale.

Il regroupe tout individu ou organisme priv ou public vou la protection de lenvironnement, lamlioration de la qualit de vie et la promotion des principes de transition socio-cologique.

Pour plus dinformations, visitez-le .ca Mission et vision de l''organisme Mission: Le CRE de Laval mobilise et accompagne la collectivit du territoire pour transformer les politiques, les pratiques et les modes de vie, au service dune socit durable, quitable et rsiliente, engage pour la prservation et l''amlioration de la qualit des milieux de vie.

Vision du changement souhait dans 3 ans: En 2029, le CRE de Laval est reconnu comme une organisation solide qui assure un leadership rassembleur.

Il contribue faire de Laval un territoire o l''on imagine, exprimente et concrtise des solutions ambitieuses pour ancrer durablement la transition socio-cologique au coeur des choix collectifs.

Profil recherch Considrant les priorits inscrites au plan stratgique 2026-2029 ainsi que le profil des membres actuels sigeant sur le C.A., le CRE de Laval a identifi les besoins suivants pour le recrutement de la nouvelle personne sur le CA (dans aucun ordre particulier) : Exprience juridique: Connaissance en gestion dOBNL et/ou de conseil d''administration dOBNL, notamment en ce qui concerne les aspects juridiques lis aux rles et responsabilits, la conformit rglementaire et aux meilleures pratiques en matire de gouvernance.

Lobbying | Relations gouvernementales: Aptitude tablir et entretenir des relations stratgiques avec les instances gouvernementales locales, afin de favoriser l''intgration des enjeux environnementaux dans les politiques publiques et d''accrotre l''influence du CRE de Laval sur les dcisions territoriales.

Marketing: Connaissance en marketing et mise en avant des services.

Immobilier durable: Connaissance des certifications environnementales, notamment le Living Building Challenge (LBC), ainsi que de l''accompagnement au dveloppement de projets immobiliers durables intgrant des principes de rsilience,



d''efficacit nergtique et d''harmonie avec les cosystmes locaux.

Matires rsiduelles: Connaissance des enjeux lis aux matires rsiduelles ainsi que les politiques et pratiques en vigueur au Qubec.

Faune urbaine: Connaissance des enjeux spcifiques la faune urbaine Laval, incluant la protection des habitats naturels ainsi que les politiques et initiatives visant prserver et favoriser la biodiversit en milieu urbain.

Il nest pas ncessaire que les personnes souhaitant candidater couvrent plus dun des domaines ci-dessus, et cette liste nest pas exhaustive.

De lexprience dans dautres domaines pertinents est la bienvenue.

De plus, des attributs comme le sens de lanalyse, lesprit de synthse et une rflexion critique et stratgique avance sont dune trs grande valeur sur un conseil dadministration.

De lexprience dans le secteur de la transition socio-cologique et des conseils dadministration est un atout, mais nest pas obligatoire.

Composition actuelle du conseil d''administration Le conseil dadministration accueille et senrichit dune varit de comptences, de profils, de perspectives et dorigines dmographiques.

Nos huit membres du C.A. sont des individus bnvoles talentueux, gnreux et engags qui se runissent toutes les six semaines.

Chaque membre apporte sonexprience, sa vision ou son expertise pour nous aider assumer notre travail au quotidien tout en gardant un oeil sur la direction prendre pour notre futur : certaines personnes viennent du monde des OBNL environnementales, dautres sont travailleurs autonomes ou encore la retraite.

Pour faire cela, nous avons besoin de personnes qui sont activement engages, ont soif dapprendre et de mettre les mains la pte.

Les membres de notre C.A. parviennent magnifiquement faire tout cela, nous sommes trs chanceux de compter sur eux pour des mandats de 2 ans.

La liste dtaille des membres actuels peut tre consulte ici : /notre-conseil-dadministration Exigences et engagements Vous pouvez vous proposer comme candidat ou candidate au conseil si vous: Avez 18 ans ou plus; tes ou devenez:



Soit membre individuel du CRE de Laval (Est membre toute personne, rsidant, travaillant, tudiant ou oeuvrant sur le territoire de Laval) Soit membre collectif du CRE de Laval (Est membre collectif tout organisme, industrie, association ou regroupement oeuvrant sur le territoire de Laval). tes en mesure de servir un mandat de 2 ans et de vous engager consacrer le temps ncessaire; Possdez une comprhension fonctionnelle du franais; Possdez les comptences et lexpertise ncessaires pour rpondre aux priorits du conseil dadministration de cette anne; Possdez un alignement et un engagement forts envers la mission du CRE de Laval.

Que vous soyez une nouveauelle membre ou membre de longue date du CRE de Laval, nous serons ravies de recevoir votre candidature pour un poste au sein du C.A.! Estimation du nombre dheures dimplication attendues Environ 40-80 h/an (rencontres, travail prparatoire en vue des rencontres, implication sur un ou plusieurs comits).

Engagements en matire d''quit, diversit et inclusion La diversit de penses et dexpriences vcues est perue comme des atouts au CRE de Laval.

Notre organisme sengage favoriser un milieu de travail respectueux, inclusif et quitable qui est reprsentatif de la communaut que nous servons.

Nous accueillons les personnes ayant dmontr leur engagement respecter les valeurs dquit, de diversit, dinclusion, de lutte contre le racisme et de rconciliation.

Les candidatures de membres de groupes historiquement dfavoriss et sous-reprsents sont encourages.

Sur demande, des mesures dadaptation peuvent tre apportes lors du processus dembauche.

Processus de candidature Si vous souhaitez rejoindre notre conseil dadministration, vous pouvez dposer votre candidature avant le vendredi 17 avril, le tout au lien suivant: propos de lemployeur Le Conseil rgional de lenvironnement (CRE) de Laval a t fond en janvier 1996 par les citoyens et les organismes environnementaux de la rgion.

Sa mission est damliorer la qualit de lenvironnement et de promouvoir le dveloppement durable.

Le CRE de Laval regroupe de faon volontaire tout individu ou organisme priv ou public vou la protection de lenvironnement et la promotion des principes du dveloppement durable.

Le CRE de Laval se proccupe des dimensions sociale, environnementale et conomique afin dassurer un dveloppement qui rpond aux besoins prsents sans compromettre la qualit de l''environnement pour les gnrations futures.

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📌 Membres du conseil d''administration (Laval)
🏢 Conseil régional de l'environnement de Laval
📍 Laval