Rimouski recherche un partenaire d'affaires en ressources humaines pour agir comme personne-ressource stratégique auprès des gestionnaires, soutenir les activités RH et assurer la conformité des pratiques. Vous conseillerez sur les relations de travail, la dotation et les aspects syndiqués tout en supervisant les processus de dotation et en évaluant les indicateurs de performance.
Le poste requiert un leadership reconnu, une excellente capacité décisionnelle et une maîtrise des lois du travail.