10 Nov
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Drummondville
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Ville: Saint-Germain-de-Grantham Type de poste: Permanent Salaire: 23,40 $/h (22,00 $/h + prime de nuit de 1,40 $/h) Notre client, une entreprise manufacturière d'envergure en pleine croissance, recherche un journalier de nuit pour compléter son équipe de production.
Dans un environnement axé sur la qualité et la sécurité, vous jouerez un rôle clé en fin de ligne de production pour vous assurer du bon conditionnement des produits finis. - Envoie ton CV à: Avantages Poste: Journalier de nuit Ville: Saint-Germain-de-Grantham Type de poste: Permanent Salaire: 23,40 $/h (incluant la prime de nuit) Poste reliable et permanent dès le jour 1 Gamme complète d'assurances collectives (dentaire, médicaments, vue, invalidité, vie) Régime collectif d'épargne-retraite (REER) Allocations et remboursements pour les bottes et vêtements de travail Programme d’aide aux employés (PAE) Opportunités de perfectionnement et remboursement de formations Activités sociales et programme de reconnaissance des employés Responsabilités Effectuer la vérification finale de la qualité des produits sur la ligne Enrouler les produits finis et s'assurer du bon étiquetage et de l'emballage Faire le décompte quotidien des produits et maintenir un registre précis Apporter un soutien lors des changements de machines durant les mises en route Qualifications Expérience préalable en milieu industriel ou manufacturier Dynamisme, autonomie et rigueur au travail Disponibilité pour travailler sur le quart de nuit (avec flexibilité selon les besoins de formation ou de production) Sommaire Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de nous joindre! Envoie ton CV à Texte-moi au: (phone hidden) Lien pour page facebook, au besoin : marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis.
Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses.
Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life,
vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille.
Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire.
Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site ou appeler la Financière Sun Life au 1-(phone hidden) ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois ! Site internet Randstad: Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada.
Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi.
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📌 Journalier - Quart de NUIT (Drummondville)
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📍 Drummondville