Aperçu Les officiers du Cadre des instructeurs de cadets (CIC) sont des membres du Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets (SAIOC), une sous-composante de la Force de réserve des Forces armées canadiennes (FAC), qui dirigent la mise en œuvre du Programme des cadets dans les communautés partout au Canada. Ils offrent aux jeunes des expériences sécuritaires, stimulantes et enrichissantes qui les aident à atteindre leur plein potentiel.

À titre d’officiers commissionnés des FAC et de membres du SAIOC, les officiers du CIC se voient confier le leadership, la supervision, le développement et le bien-être des jeunes participant au Programme des cadets et au Programme des Rangers juniors canadiens. Ils allient le leadership militaire à une expertise en développement de la jeunesse, en mentorat, en instruction, en prestation de programmes et en mobilisation communautaire afin d’offrir des occasions enrichissantes aux jeunes Canadiens de toutes les régions du pays.

À mesure qu’ils acquièrent de la formation et de l’expérience, les officiers du CIC peuvent accéder à des postes de leadership, d’état-major et de commandement de niveau croissant, leur offrant l’occasion d’influencer la prestation des programmes destinés aux jeunes aux échelons local, régional et national. Ces fonctions peuvent comprendre la direction du personnel, la gestion des ressources, la conduite des opérations et de l’instruction, la supervision d’activités complexes ainsi que la contribution au développement et à la modernisation des programmes. Selon leurs qualifications, leurs intérêts et les exigences opérationnelles, les officiers peuvent également poursuivre des formations spécialisées et occuper des emplois dans des domaines tels que le leadership en expédition, le tir de précision, le biathlon, la musique, l’aviation, les activités nautiques et l’entraînement par l’aventure.

Les principales responsabilités des officiers du CIC sont :

- Diriger, encadrer, conseiller et développer les jeunes Canadiens grâce à des occasions progressives de leadership, de citoyenneté et d’apprentissage expérientiel;
- Planifier, organiser et offrir des activités et de l’instruction sécuritaires et stimulantes;
- Assurer le soutien administratif, logistique, sécuritaire, de gouvernance et opérationnel d’un corps de cadets ou d’un escadron de cadets;
- Coordonner les activités avec les autres membres des FAC, les employés civils, les bénévoles, les familles, les rangers canadiens et les partenaires communautaires; et
- Contribuer à façonner la prochaine génération de leaders canadiens en développant le leadership, la citoyenneté, le travail d’équipe et l’engagement communautaire, tout en favorisant des environnements positifs, respectueux et inclusifs.

Avant de postuler Avant de soumettre une demande en ligne, les personnes intéressées devraient communiquer avec un corps ou un escadron de cadets de leur région afin de discuter des possibilités d’emploi comme officier du Cadre des instructeurs de cadets. Les candidats doivent obtenir la recommandation du commandant du corps ou de l’escadron de cadets qu’ils souhaitent appuyer, ou du commandant de l’Unité régionale de soutien aux cadets concernée. Répertoire des corps et escadrons de cadets Environnement de travail La plupart des officiers du Cadre des instructeurs de cadets (CIC) servent au sein de corps ou d’escadrons de cadets locaux, où ils exercent des responsabilités de leadership relativement à la planification, à la supervision, à l’administration, à la sécurité et à la prestation des programmes destinés aux jeunes dans leurs communautés.

Le service comprend généralement l’instruction hebdomadaire, les activités de fin de semaine ainsi que le temps consacré à la planification, à l’administration, au mentorat et au développement du leadership. Le travail s’effectue dans une variété de milieux, notamment des installations communautaires, des écoles, des établissements militaires et des environnements d’entraînement en plein air. Selon leurs qualifications et leurs intérêts, les officiers peuvent également appuyer des cérémonies, des activités d’aventure, la voile, l’aviation et d’autres activités spécialisées du programme.

En plus du service à temps partiel au sein des corps et escadrons locaux, les officiers du CIC ont accès à un vaste éventail de possibilités d’emploi à temps plein partout au Canada. Ces postes à durée déterminée sont offerts dans les Centres d’entraînement des cadets, les Unités régionales de soutien aux cadets, les quartiers généraux nationaux ainsi que dans d’autres organisations de soutien et d’instruction. Les officiers peuvent occuper des postes de commandement, de leadership, d’opérations, de développement de l’instruction, d’élaboration de politiques, de planification stratégique, de gestion de projets, de gestion du personnel, de gouvernance, d’état-major ou des fonctions spécialisées contribuant directement à la prestation et à l’évolution du Programme des cadets et du Programme des Rangers juniors canadiens.

Ces possibilités d’emploi à temps plein offrent une expérience professionnelle précieuse, des responsabilités accrues en matière de leadership ainsi que l’occasion de contribuer au développement des programmes de jeunesse à une échelle régionale ou nationale. Qu’ils travaillent directement auprès des cadets dans les collectivités locales ou qu’ils occupent des postes à temps plein soutenant la prestation des programmes à l’échelle du pays,



les officiers du CIC jouent un rôle essentiel dans le développement de jeunes Canadiens engagés, compétents et confiants.

Solde et avantages sociaux Les officiers du CIC sont rémunérés pour leur service militaire autorisé, y compris l’entraînement local approuvé, les cours et les autres périodes d’emploi. En tant que membres du SAIOC, une sous-composante de la Force de réserve des FAC, ils reçoivent une solde basée sur leur grade et leur catégorie de service de réserve.

Selon les modalités et la durée de leur service, ils peuvent également être admissibles à divers avantages sociaux, indemnités et à la participation au régime de pension. Un uniforme des FAC et tout l’équipement militaire requis leur sont fournis.

Pour en savoir plus sur la solde et les avantages sociaux des FAC :

Solde de la Force de réserve selon le grade - Canada.ca

Programmes d’enrôlement

- Options d’enrôlement direct

Aucune expérience militaire préalable n’est requise. Les études, l’expérience professionnelle, l’expérience de bénévolat ainsi que l’expérience antérieure comme cadet ou militaire peuvent être prises en considération durant le processus d’enrôlement et de formation. Pour présenter une demande, les candidats doivent satisfaire aux exigences d’enrôlement des Forces armées canadiennes (FAC) pour le Cadre des instructeurs de cadets (CIC), notamment en ce qui concerne l’âge (18 ans et plus), la santé, la fiabilité et l’aptitude. Comme les officiers du CIC travaillent étroitement avec les jeunes, ils doivent également réussir une vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables dans le cadre du processus de sélection.

De plus, les candidats doivent obtenir l’appui et la recommandation du commandant du corps ou de l’escadron de cadets qu’ils souhaitent joindre, ou de l’autorité compétente de l’Unité régionale de soutien aux cadets concernée, avant d’entreprendre le processus de candidature.

La norme d’études minimale exigée est un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent. Aucune expérience professionnelle, de cadet ou militaire préalable n’est requise.

Candidats ayant déjà servi dans les Forces armées canadiennes Les membres actuellement en service au sein des FAC peuvent être admissibles à un transfert de composante ou de sous-composante vers le Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets. Les anciens membres des FAC peuvent être admissibles à un ré-enrôlement à titre d’officier du CIC.

Les qualifications et l’expérience militaires antérieures seront évaluées afin de déterminer la formation supplémentaire propre au CIC requise. Les personnes intéressées devraient d’abord communiquer avec un corps ou un escadron de cadets local ou avec l’Unité régionale de soutien aux cadets concernée afin de confirmer les besoins en personnel et d’obtenir des renseignements sur le processus applicable.

Instruction Après leur enrôlement, les officiers du Cadre des instructeurs de cadets (CIC) doivent réussir le Cours élémentaire d’officiers. Cette formation propre à l’occupation fournit les connaissances professionnelles et les compétences pratiques essentielles au service en tant qu’officier du CIC au sein des Forces armées canadiennes (FAC).

Les sujets abordés comprennent les valeurs et l’éthique des FAC, le leadership, la conduite et les traditions militaires, les communications, l'administration, la sécurité, la planification d’activités, la santé et la condition physique, ainsi que les responsabilités d’un officier au sein des FAC.

Le Cours élémentaire d’officiers est adapté à l’environnement particulier dans lequel les officiers du CIC servent et à leur responsabilité principale liée à la supervision, au développement et au bien-être des cadets.

La formation comprend une portion en ligne et une portion en présentiel. La portion en ligne est de quatre semaines représentant environ 15 heures de travail. La portion en personne est de neuf jours et est offerte dans un établissement militaire d’instruction.

Le Cours élémentaire d’officiers est offert en français ou en anglais. Sa réussite constitue une condition préalable à la formation professionnelle subséquente et à l’accès à d’autres possibilités d’emploi au sein du Programme des cadets et des Rangers juniors canadiens.

La formation professionnelle prépare les officiers du Cadre d’instructeurs de cadets à diriger, développer et encadrer les jeunes dans le cadre de la prestation du Programme des cadets. Elle porte notamment sur le développement des jeunes, les environnements d’apprentissage positifs, les méthodes d’instruction, la supervision, les communications avec les partenaires du programme, les politiques et responsabilités applicables aux cadets et aux Rangers juniors canadiens.

Les officiers suivent ensuite une formation propre à leur environnement maritime, terrestre ou aérien. Cette formation développe les connaissances nécessaires pour soutenir le programme de cadets correspondant et peut inclure le matelotage et les activités nautiques, les compétences de terrain et d’expédition, les sujets liés à l’aviation, la navigation,



les communications, les activités cérémoniales, et les exigences de sécurité propres au programme.

Au cours de leur carrière, les officiers du Cadre des instructeurs de cadets peuvent être sélectionnés pour suivre une formation avancée en leadership, en instruction, en travail d’état-major ou en commandement.

Selon leurs fonctions et les besoins du programme, les possibilités peuvent comprendre :

- Entraînement aventurier:
- Instructeur de canot en eau calme et en eau vive;
- Instructeur de vélo de montagne; et
- Instructeur de descente en rappel.
- Instructeur-pilote de planeur;
- Instructeur certifié de Voile Canada;
- Officier de sécurité des champs de tir;
- Instructeur en secourisme;
- Instructeur de musique;
- Spécialités d’instructeur sénior et de développement de la jeunesse;
- Spécialités en instruction, administration et approvisionnement; et
- Développement des officiers intermédiaires et séniors.

Options à temps partiel Les officiers du Cadre des instructeurs de cadets sont membres du Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets, une sous-composante de la Force de réserve des Forces armées canadiennes. Les membres ne font généralement pas l’objet d’une mutation; toutefois, un déménagement peut être requis afin de répondre aux besoins de l’organisation et de permettre aux membres de poursuivre leur progression de carrière et d’accéder à des possibilités de leadership.

Cette occupation n’est pas offerte au sein de la Force régulière.

Emploi à temps partiel Les officiers du Cadre des instructeurs de cadets servent généralement au sein d’un corps ou d’un escadron de cadets tout en poursuivant des études, une carrière civile ou des responsabilités familiales. Le service local comprend habituellement une soirée d’instruction par semaine, des activités planifiées les fins de semaine, et les tâches de planification et d’administration nécessaires au soutien de ces activités.

L’horaire réel varie selon le corps ou l’escadron, le poste occupé et la période de l’année. Les membres sont rémunérés pour les activités et l’instruction autorisées, notamment les soirées d’instruction, les exercices de fin de semaine, les cours, les compétitions, les expéditions, les échanges ainsi que les déplacements occasionnels.

Emploi à temps plein Bien que de nombreux officiers du Cadre des instructeurs de cadets (CIC) servent à temps partiel au sein des unités locales de cadets, d’importantes possibilités d’emploi à temps plein sont offertes tout au long de l’année au sein des Unités régionales de soutien aux cadets et des organisations du Quartier général national. Les officiers peuvent occuper des postes d’état-major, d’opérations, de développement de l’instruction, de gestion du personnel, d’élaboration de politiques, de gestion de projets et de leadership, qui sont essentiels à la planification, à l’administration et à la supervision du Programme des cadets et du Programme des Rangers juniors canadiens.

Ces fonctions offrent des occasions enrichissantes de développement professionnel et de progression de carrière, tout en permettant aux officiers d’exercer une influence directe sur la prestation des programmes destinés aux jeunes partout au Canada.

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Les membres de la Force de réserve servent généralement à temps partiel lors de soirées et de fins de semaine prévues à l’horaire. Ils peuvent également occuper des postes à temps plein pour une période déterminée, selon la nature de leur travail.

Ils reçoivent une rémunération correspondant à 92,8 % du taux de solde de la Force régulière, bénéficient d’un ensemble d’avantages sociaux et peuvent être admissibles à cotiser à un régime de pension.

Les officiers du Cadre des instructeurs de cadets sont principalement employés pour soutenir le Programme des cadets et le Programme des Rangers juniors canadiens. Contrairement à la plupart des autres professions des Forces armées canadiennes (FAC), ils ne sont généralement pas employés dans le cadre d'opérations nationales ou internationales des FAC. Leur service est axé sur le développement de la jeunesse, la prestation de programmes, l'instruction, le leadership, le mentorat ainsi que le soutien aux activités des cadets et des Rangers juniors canadiens dans les collectivités partout au Canada.

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