Soutenez les opérations québécoises et terre-neuviennes comme Partenaire RH bilingue à Brossard, avec expertise en relations employé et recrutement. Ce poste temporaire à temps plein remplace un congé parental de 18 mois.
Chez Black & McDonald, vous fournirez un accompagnement RH aux gestionnaires, superviseurs et employés. Vous contribuerez à l’accueil, au développement des talents et à la gestion du rendement. Vous soutiendrez également les processus liés aux employés syndiqués et non syndiqués.
Responsabilités clés: Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés
Coordonner les sondages d’engagement et les entrevues de départ
Soutenir le cycle complet de recrutement régional




Conseiller sur les conflits et relations avec les employés
Administrer les programmes d’avantages sociaux
Exigences: Diplôme en gestion des ressources humaines
De quatre à sept ans d’expérience en ressources humaines
Expérience en coaching des gestionnaires et gestion du rendement
Connaissance des normes du travail et droits de la personne
Communication professionnelle en français et anglais
Apportez votre expertise bilingue en recrutement, relations employé et gestion des talents aux équipes de Black & McDonald.

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📌 Partenaire RH Bilingue Brossard (Quebec City)
🏢 Black & McDonald Français
📍 Quebec City