- ID de la demande d'emploi : 12288
- Type d'emploi : Temporaire à plein temps
- Type de poste : Hybride
- Emplacement du bureau : Ottawa (ON); Calgary (AB); Halifax (NS); Montréal (QC); Toronto (ON); Vancouver (BC)
- Exigences relatives aux déplacements : Déplacements limités
- Désignation linguistique : Anglais essentiel
- Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : ZZZ
- Exigence en matière de sécurité : Secret
- Rémunération : Notre échelle salariale se situe entre 104180.28 $ et 130225.36 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

À propos de la SCHL

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement.

À la SCHL, nous sommes responsables de nos résultats et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la collaboration, en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la confiance, c’est‑à‑dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe.

Joignez‑vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante.

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

Nous sommes déterminés à faire progresser l’équité en matière d’emploi et à favoriser un milieu de travail inclusif. Pour refléter la diversité de la population canadienne, nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes 2ELGBTQI+, les anciens combattants et les personnes racisées à présenter leur candidature.



Nous acceptons aussi les candidatures de toutes les personnes qui ont le droit de travailler au Canada.

Nous sommes aussi déterminés à faire progresser la réconciliation avec les peuples autochtones et à soutenir l’inclusion véritable de la voix et des priorités des Premières Nations, des Inuits et des Métis. Bien que ce poste hybride exige une certaine présence au bureau, une entente de télétravail peut être envisagée pour les candidats des Premières Nations dans les réserves ou les candidats autochtones qui résident à plus de 125 km d’un bureau de la SCHL.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion.

Ce que nous offrons

Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d’avantages sociaux en tant qu’employé temporaire :

- vacances accumulées;
- une prime de rendement individuelle annuelle;
- un régime d’assurance collective favorisant votre bien‑être dès le premier jour;
- du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore;
- bien que les postes à la SCHL exigent une certaine présence au bureau, d’autres ententes de travail peuvent être envisagées pour les candidats autochtones.

À propos du rôle

Joignez‑vous à l’équipe Gestion du risque de modèle,



au poste de spécialiste principal, Modélisation. Dans ce poste, vous mettrez à profit vos compétences avancées en actuariat et en analyse, ainsi qu’une bonne compréhension des secteurs financier et hypothécaire canadiens, pour appuyer les initiatives de modélisation de la SCHL, y compris l’élaboration et la validation de modèles. et l’interprétation des résultats des modèles pour orienter la prise de décisions, améliorer la gestion des risques et mettre au point des systèmes automatisés.

Il s’agit d’un poste temporaire d’une durée de 18 mois.

Ce Que Vous Ferez

- valider un large éventail de modèles (actuariat, financier, de tarification, de risque et d’IA, y compris l’apprentissage machine, l’intelligence artificielle à faible coût et l’IA générative) en évaluant leurs hypothèses, leurs méthodologies et leurs niveaux de risque;
- assurer la conformité aux obligations réglementaires et aux règles de gouvernance, y compris le respect de la politique de gestion du risque de modèle de la SCHL, de la ligne directrice E‑23 du BSIF, des normes IFRS 17 et des cadres de gestion du capital réglementaire;
- appliquer des méthodes quantitatives rigoureuses et un suivi structuré, y compris l’économétrie, la modélisation du capital économique et l’analyse statistique (Python, R, SAS), tout en établissant des mesures de performance, une documentation complète et des contrôles rigoureux en matière de gestion du changement;
- participer à la conception et au maintien de modèles quantitatifs utilisés pour la souscription, la tarification, les exercices de simulation de crise, le risque d’insuffisance du capital, l’analytique d’affaire

📌 Spécialiste principal, Modélisation (Ottawa)
🏢 Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) Société canadienne d'hypothèques et de logement(SCHL)
📍 Ottawa