Conseiller(ère) Stratégies - Coach Agile
Concours:
187342
Titre à l'interne*:
Conseiller(ère) Stratégies (Assignation temporaire 12 mois)
Statut:
Temporaire
Durée:
12 mois
Lieu(x) de travail:
1500 boul Robert-Bourassa (Montréal)
Horaire de travail:
35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable
Fin d'affichage : 09/11/2026
*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne»pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes
Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.
Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux.Parce que notre monde change le monde
De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.
Salaire81 112,20 $ à 135 187,00 $
Votre missionDans le rôle de coach agile, votre mission est d’accompagner les personnes clés vers l’autonomie et la performance collective, en cultivant l’agilité comme une posture, un savoir-faire et un savoir-être, tout en assurant l’alignement du plan d’action des cellules soutenues avec les encadrements de gouvernance et les objectifs du plan de transformation GTN, afin d’accélérer la transformation produit et renforcer la capacité collective à livrer de la valeur durable.
Vos principales activités au quotidien
Agir comme expert conseil dans le cadre des plans directeurs de la Direction.




Coordonner et consolider les plans d'affaires et plans d'action de l'unité pour assurer l'intégration des dimensions organisationnelles, stratégiques et opérationnelles.
Fournir aux gestionnaires et aux spécialistes œuvrant dans l'activité, l’expertise et le soutien pour assurer l'harmonisation et l'uniformisation des approches et pratiques.
Réaliser des études et des analyses et proposer des améliorations aux processus de travail afin qu'ils répondent davantage aux attentes de la clientèle interne et externe.
Élaborer des objectifs de performance pour l'activité.
Intégrer les éléments transverses de la direction en vue d'en orienter les actions.
Assurer la coordination avec les unités corporatives et opérationnelles dans son domaine d'activité.
Encadrer, coordonner et évaluer les services professionnels externes requis dans ses dossiers.
Planifier, organiser et déployer les activités d'animation reliées au domaine d'activité.
Votre profilExigences
Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en administration ou dans un autre domaine pertinent.
Posséder un minimum de 6 à 9 ans d'expérience pertinente dans un rôle de coach agile, scrum master ,responsable produit ou membre d’une équipe agile.
Compétences et connaissances reliées au poste
Avoir une très bonne connaissance des cadres agiles (scrum, kanban, Secure).
Avoir une très bonne connaissance des pratiques de gestion par produits.
Avoir une très bonne connaissance des outils JIRA et Confluence.
Avoir une bonne connaissance des principes de DevOps.
Avoir démontré la capacité de faciliter des ateliers collaboratifs, stratégiques et tactiques.
Avoir démontré la capacité à intégrer l’agilité et à piloter des initiatives de transformation agile à l’échelle dans des environnements complexes ou

📌 Conseiller(Ère) Stratégies (Winnipeg)
🏢 Hydro Québec
📍 Winnipeg