Coordonnez l’expérience employé chez Simplex à Montréal grâce à votre rigueur et votre organisation. Travaillez du lundi au vendredi, de jour, au siège social.
Comme Coordonnateur ressources humaines, expérience employé, vous coordonnerez le parcours employé, de l’embauche au départ. Vous contribuerez à l’intégration, à la mobilisation, à la formation et aux communications internes. Vous participerez aussi à des projets RH, aux données et à l’amélioration des processus.
Responsabilités clés : Coordonner l’embauche, l’intégration, les mouvements et les départs
Maintenir les dossiers, documents et données RH à jour
Coordonner les projets, programmes et activités de formation
Produire les indicateurs, tableaux de bord et rapports RH
Améliorer, numériser et automatiser les processus RH
Exigences : Diplôme collégial ou baccalauréat pertinent, ou équivalence
De 3 à 5 années d’expérience pertinente en ressources humaines
Maîtrise avancée de Microsoft 365, Excel et PowerPoint
Aisance avec les systèmes RH et les tableaux de bord
Français excellent, rigueur, autonomie et discrétion
Contribuez chez Simplex à l’expérience employé, aux projets RH et à l’amélioration continue des pratiques à Montréal.