Titre du poste :

Spécialiste, Engagement des sympathisants (Contrat)

Postes vacants :

Cette annonce concerne (1) poste actuellement vacant (contrat de 12 mois)

Lieu de travail :

Toronto, ON | Ottawa, ON (des informations détaillées sur l'emplacement des bureaux se trouvent sur cette page : https://cancer.ca/fr/contact-us)

Mode de travail :

Mode hybride

Échelle salariale :

4 (52 000 $)

AIDEZ-NOUS À FAÇONNER L'AVENIR DES SOINS CONTRE LE CANCER AU CANADA

La Société canadienne du cancer travaille sans relâche pour sauver des vies, améliorer la qualité de vie et mener une action collective contre le cancer. Avec le soutien de personnes atteintes, de bénévoles, de donateurs et de communautés de partout au pays, nous recueillons des fonds pour investir dans la recherche transformatrice sur le cancer, nous offrons un réseau d'aide bienveillant aux personnes atteintes de cancer et nous militons auprès des gouvernements pour créer un avenir plus sain pour tous. Ça prend une société pour agir contre le cancer, et la Société canadienne du cancer ouvre la voie. Aidez-nous à changer les choses.

FAITES UNE RÉELLE DIFFÉRENCE

Le/la spécialiste, Engagement des sympathisants, sollicite et obtient de manière autonome un portefeuille de comptes de donateurs, de participants, d'entreprises et de groupes tiers, afin d'atteindre les objectifs de revenus en matière d'engagement des sympathisants.

CE QUE VOUS FEREZ

- Rechercher, solliciter, obtenir, gérer et fidéliser de manière autonome un nombre déterminé de comptes de partenaires et de donateurs, nouveaux et existants afin d'atteindre les objectifs de revenus directs du Service des dons de la communauté.




- Soutenir le/la gestionnaire ou le directeur/la directrice et l'équipe de l'engagement des sympathisants dans l'élaboration des programmes de collecte de fonds de donateurs et de sympathisants, notamment la Course à la vie, le Relais pour la vie, les événements de collecte de fonds indépendants, les événements spéciaux, les programmes de dons mensuels, de dons uniques et de dons planifiés, les donateurs de niveau intermédiaire, les donateurs ponctuels et plus encore.
- Collaborer avec l'équipe des dons de la communauté pour atteindre les objectifs de revenus du programme en déployant diverses initiatives de sollicitation auprès des donateurs nouveaux et existants et des participants aux événements, afin de maximiser leurs dons à la SCC.
- Tenir à jour, au moyen du réseautage et de la recherche, les connaissances liées aux tendances en matière de dons dans le cadre des événements entre pairs, des événements spéciaux, des événements organisés par des tiers et des événements signature.
- Surveiller les marchés extérieurs pour trouver de nouvelles occasions de partenariat et entreprendre de nouvelles activités de prospection.
- Veiller au respect des politiques de la SCC et de ses normes en matière de développement communautaire en aidant les employés à l'échelle nationale à en comprendre l'interprétation et la justification.




- Assurer l'intégrité du système de gestion des relations avec les clients en respectant les politiques et les procédures de collecte et de saisie des données dans le système.
- Collaborer avec d'autres secteurs de la SCC afin d'offrir aux donateurs une expérience complète.
- Contribuer à notre culture d'appartenance, d'inclusion, de diversité et d'équité (AIDE) en veillant à ce que tous les membres du personnel se sentent représentés, valorisés et écoutés dans tous les aspects de leur identité, y compris le genre, l'âge, la religion, l'origine ethnique, la nationalité, la race et la sexualité.
- Accomplir toute autre tâche assignée.

Responsabilités en matière de santé et de sécurité

- Se conformer aux dispositions de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et à ses règlements, et prendre toutes les précautions raisonnables pour protéger la santé et assurer la sécurité des membres du personnel et des bénévoles.

Qualification

- Études postsecondaires dans un domaine connexe ou une combinaison équivalente d'études et d'expérience dans un organisme sans but lucratif, ou niveau similaire d'expérience dans le domaine de la vente.
- Au moins trois ans d'expérience dans la collecte de fonds ou la vente, dont au moins un an en collectes de fonds basées sur les relations.
- Connaissance démontrée des dons de la communauté acquise dans le cadre d'une expérience dans le milieu des affaires ou le secteur sans but lucratif.
- Expérience liée à tous les types de dons de la communauté, notamment les dons annuels, les événements entre pairs, les commandites, les événements de collecte de fonds organisés par des tiers et les événements spéciaux.
- Compétences exceptionnelles en communication orale et écrite (rédaction de propositions, présentation, négociation

📌 Spécialiste, Engagement des sympathisants (Ahuntsic)
🏢 Canadian Cancer Society
📍 Ahuntsic