À propos de l'INRSEn tant qu'Agent ou Agent de recherche responsable, vous gérerez le parc d’équipements du Service des infrastructures, laboratoires et expertises partagés (SILEX) du Centre Eau Terre Environnement. Vous planifierez, coordonnerez et surveillerez l'installation, la calibration, la maintenance préventive, corrective et le dépannage d'instruments scientifiques ainsi que des installations et équipements de terrain.ResponsabilitésVolet opérationnel: planifier, coordonner et suivre les activités liées au parc d’équipements ; assurer la gestion administrative de l’acquisition, de l’installation, du calibrage, du fonctionnement, de l’entretien et du remplacement ; coordonner les demandesde subventions ; collaborer à la rédaction technique ; valider les besoins en équipements, en espaces de laboratoire et en stockage ; assurer la planification, le calendrier de maintenance et le suivi de la station de recherche ; utiliser les logiciels pertinents (CARL, Lab...).Volet humain: affecter le personnel aux activités, assurer le bon fonctionnement de son secteur, contribuer à la planification annuelle des besoins en personnel, participer à la sélection du nouveau personnel, proposer des formations et de perfectionnement.Volet budgétaire: participer à l’analyse et au suivi des coûts, soutenir la gestionnaire pour la préparation des prévisions budgétaires, effectuer des estimations de coûts d’acquisition, imputer les dépenses, suivre le budget approuvé, identifier les écarts, accomplir temporairement des tâches de postes connexes.QualificationsDiplôme de baccalauréat en génie chimique, génie physique ou génie industriel ou formation équivalente en instrumentation et équipements liés aux activités du Centre ETE.Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec.Expérience de cinq (5)



années dans des fonctions liées à la maintenance d'un parc d’équipements et d’instruments analytiques.Expérience pertinente dans les champs de recherche du Centre ETE et avec les équipements de laboratoire (ICP-AES, ICP-MS, LC-MS-MS, GC, HPLC, etc.).Maîtrise de l'environnement Microsoft365 et des langues française et anglaise (parlé et écrit).Compétences essentiellesCommuniquer de manière claire et structurée.Bonne sens du service client.Collaborer efficacement et maintenir de bonnes relations.Faire preuve d'intelligence émotionnelle et de bienveillance.Capacité à travailler en équipe.Compétences et connaissances spécifiquesFavoriser l’amélioration continue.Faire preuve de persévérance et adopter une attitude axée sur les résultats.Bonne organisation du travail et des priorités.Bonne capacité d'analyse statistique, de rédaction de rapports et de résolution de problèmes.Connaissance pratique en recherche et collecte d'échantillons sur le terrain.Respect des bonnes pratiques de santé et sécurité au travail et des normes en vigueur.Milieu inclusifLe INRS s'engage à promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de femmes, de membres de minorités visibles et ethniques, d'Autochtones et de personnes en situation de handicap.Informations supplémentairesAffichage : 17 juin 2026 au 17 juillet 2026 (interne et externe).Contrat initial : 12 mois avec possibilité de prolongation.Temps plein, 35 heures par semaine.Des déplacements sur les différents sites de l'INRS sont prévus.Salaire horaire : entre 35,79 $ et 62,07 $ selon l'expérience et la formation.Statut collectif : convention collective du Syndicat des chercheurs de l'Université du Québec (SCUQ).Conformément à la législation canadienne, la priorité sera accordée aux personnes ayant le droit de travailler au Canada.Les outils de sélection peuvent être adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap.#J-18808-Ljbffr

📌 Agente Ou Agent De Recherche Responsable – Parc D’équipements - C$35.8 - C$62.1 Par Heure (Winnipeg)
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📍 Winnipeg