Recrutez, formez et évaluez le personnel comme directeur adjoint de la restauration, avec 35 heures hebdomadaires. Gérez les horaires et la supervision dans un milieu à rythme rapide.
Ce poste permanent s'adresse à une personne possédant un certificat ou diplôme et un à moins de deux ans d'expérience. Vous surveillerez le rendement du personnel, effectuerez des examens de rendement et déterminerez les services à offrir. Vous répondrez également aux plaintes et préoccupations des clients, tout en mettant sur pied des procédures de fonctionnement. La langue de travail est l'anglais, et des horaires de jour ou de fin de semaine sont possibles.
Responsabilités principales:
- Recruter et former les membres du personnel
- Fixer les horaires de travail du personnel
- Superviser le rendement et effectuer des examens
- Déterminer les services et créer les procédures
- Répondre aux plaintes et préoccupations des clients
Exigences:
- Certificat ou diplôme requis
- Un an à moins de deux ans d'expérience
- Anglais comme langue de travail
- Disponibilité pour le jour ou la fin de semaine
- Aptitude à gérer des tâches répétitives
Appuyez la gestion de la restauration par le recrutement, la formation, les horaires, les évaluations et la résolution des plaintes.