Description du poste

À titre deConseiller·ère stratégique, vous contribuerez à transformer les ambitions des collectivités en projets concrets de milieux de vie complets et sobres en carbone. Votre rôle se décline en deux volets : accompagner les clients, particulièrement les municipalités, les MRC et leurs partenaires, dans la planification et la réalisation de leurs projets, et contribuer activement au déploiement du service d’accompagnement de l’équipe Milieux de vie ainsi qu’au développement de nouveaux mandats.

Vous serez ainsi appelé·e à assurer la gestion de projets déjà en cours, mais également à identifier de nouvelles occasions et à soutenir les collectivités dans la concrétisation de leurs orientations en matière d’aménagement du territoire.

Votre rôle consistera notamment à identifier des sites stratégiques et à évaluer leur potentiel, à proposer des projets adaptés aux besoins et aux réalités locales, ainsi qu’à accompagner la planification et la mise en œuvre des projets. Vous contribuerez également à l’évolution de l’offre de services de Coop Carbone, au développement de nouveaux partenariats et à l’amélioration continue des pratiques de l’organisation.

Responsabilités

Planification et gestion de projets

- Accompagner l’identification de sites stratégiques et l’évaluation d’occasions d’intervention répondant aux besoins et aux orientations des clients et des partenaires;
- Réaliser des analyses de faisabilité, en considérant notamment les exigences réglementaires, techniques et financières, afin d’évaluer le potentiel des sites et des projets;
- Contribuer à la définition des orientations, des objectifs et des critères de design et d’aménagement des projets;




- Préparer et animer des rencontres de travail, des ateliers de concertation et des charrettes de design avec les municipalités, les MRC, les partenaires et les autres parties prenantes;
- Collaborer à l’élaboration de scénarios d’aménagement, de plans conceptuels et d’esquisses de projets avec les professionnels et les partenaires impliqués;
- Participer à l’estimation des coûts et à l’élaboration des montages financiers des projets;
- Identifier les programmes et les sources de financement pertinents et soutenir la préparation des demandes de financement;
- Mobiliser et coordonner les expertises professionnelles externes nécessaires à l’avancement des projets (urbanisme, architecture, ingénierie ou autres disciplines pertinentes), ainsi que les études et démarches préalables à leur réalisation;
- Assurer la gestion et la coordination des projets, notamment le suivi des échéanciers, des budgets, des livrables et des différentes parties prenantes.

Développement stratégique

- Développer et entretenir des relations avec les municipalités, les MRC et les partenaires du milieu afin de favoriser l'émergence de nouveaux projets orientés vers la réalisation de milieux de vie complets sobres en carbone;
- Contribuer au développement de nouveaux projets et mandats, impliquant entre autres le démarchage ciblé,



les rencontres avec les collectivités et la participation à des événements;
- Participer à l’élaboration des offres de services et des propositions de mandats, en collaboration avec les autres membres de l’organisation;
- Contribuer au déploiement et à l'évolution du service d'accompagnement de l'équipe Milieux de vie, notamment par le développement d'outils de travail et l'amélioration continue des pratiques;
- Participer à la planification stratégique de l'équipe Milieux de vie, notamment à la définition et au suivi des objectifs et résultats clés;
- Contribuer au rayonnement de Coop Carbone et à la promotion des milieux de vie complets, résilients et sobres en carbone, notamment par le développement de partenariats stratégiques, la participation aux réseaux professionnels et le partage des expériences et réalisations de l’organisation.

Compétences recherchées

Profil rechercé

- Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à développer et entretenir des relations de confiance avec les clients et les partenaires;
- Approche team-oriented, capacité à mobiliser différentes expertises et aptitude à favoriser la concertation, la coconstruction et le travail en équipe;
- Autonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément;
- Sens de l'initiative, créativité et intérêt pour le développement de nouveaux projets et partenariats;
- Capacité d'adaptation et aisance à évoluer dans des projets multidisciplinaires impliquant différents acteurs;
- Bonnes aptitudes en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, et capacité à vulgariser des concepts techniques ou complexes auprès de publics variés, notamment pour animer des rencontres et présenter des projets.
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📌 Conseiller·ère stratégique milieux de vie complets et sobres en carbone (Quebec City)
🏢 Coop Carbone
📍 Quebec City