À la recherche d'un rôle de Conseiller(ère) marketing et événementiel dynamique et stimulant au sein d'une entreprise québécoise bien établie et en pleine croissance ? Une entreprise d'envergure, reconnue dans son secteur, recherche un(e) professionnel(le) polyvalent(e), proactif(ve) et axé(e) sur la collaboration pour joindre son équipe au bureau de Sainte-Marie.

Ce poste permanent propose une formule idéale combinant 50 % marketing et 50 % événementiel. Vous bénéficierez d'une période d'accompagnement et de formation pratique dès votre arrivée afin de faciliter votre prise en charge des dossiers. Il s'agit d'une opportunité rêvée pour une personne sociable, bien structurée et prête à s'investir à long terme au sein d'une équipe chaleureuse et soudée.

Avantages

- Rémunération globale compétitive : Salaire annuel entre 70 000 $ et 80 000 $ selon l'expérience.
- Gamme complète d'avantages sociaux : Régime d'assurance collective Desjardins à trois paliers (soins médicaux, dentaires et invalidité), télémédecine et programme d'aide aux employés (PAE).
- Régime de retraite : Programme de retraite avec contribution de l'employeur (admissibilité après 18 mois).
- Vacances & Congés : Vacances établies selon votre bagage d'expérience, en plus de 2 jours de congé personnel payés par année.
- Flexibilité & Formule hybride : Politique de télétravail adaptable avec seulement 2 jours de présence par semaine au bureau de Sainte-Marie. Semaine régulière de 40 heures sur une plage de 8 h à 17 h avec souplesse sur les heures d'arrivée et de départ pour faciliter la conciliation travail-vie personnelle.
- Mieux-être :



Montant alloué de 150 $ par année applicable aux activités sportives ou à l'aménagement ergonomique.
- Ambiance & Climat de travail : Équipe unie à dimension humaine, environnement convivial et code vestimentaire professionnel et décontracté (jeans acceptés).

Responsabilités

- Sous la supervision directe de la vice-présidente des ressources humaines et marketing, vous agirez à titre de point central pour répondre aux besoins marketing internes et coordonner les initiatives événementielles :
- Accompagnement marketing & Ventes : Conseiller et soutenir les gestionnaires dans leurs requêtes marketing quotidiennes et accompagner les directeurs des ventes lors du lancement de nouveaux produits ou d'ajustements stratégiques.
- Création de contenu & Communications : Concevoir du matériel promotionnel percutant et des campagnes courriels à l'aide d'outils visuels et d'envoi (Canva, Mailchimp, suite Office).
- Gestion et coordination d'événements (50 %) : Planifier, organiser et coordonner les événements corporatifs, lancements et activités promotionnelles de l'organisation.
- Liaison & Collaboration d'équipe : Servir de carrefour central pour trier, prioriser et distribuer les demandes aux spécialistes appropriés au sein de l'équipe marketing.
- Rythme opérationnel : Naviguer avec agilité et flexibilité au cœur des opérations et des ventes dans un environnement stimulant où les priorités évoluent rapidement.

Qualifications

- Formation : Baccalauréat en marketing, en communication ou combinaison équivalente de formation et d'expérience pertinente (minimum de 5 ans d'expérience).
- Expérience requise : Expérience concrète en marketing opérationnel et coordination d'événements, avec une ai

📌 Conseillerère marketing et événementiel (Ste-Marie)
🏢 randstad canada
📍 Ste-Marie