Hôpital de l'Enfant-Jésus TC - Temps complet Poste intérim de 12 mois à temps complet avec possibilité de télétravail en alternance MandatDirection : des services de santé et des services sociaux multidisciplinairesSite(s) : Santé Québec CHU de Québec-Université Laval (CHU)Hôpital de l’Enfant-Jésus (HEJ) O L’opportunité, selon la nature de votre poste, de profiter des avantages du télétravail en vertu d’une politique au goût du jour en la matière; O Faire partie d’une équipe qui s’est taillé une place plus d’une fois dans le classement des meilleurs hôpitaux au monde, selon le magazine Forbes; O L’opportunité de contribuer à l’implantation du nouveau complexe hospitalier, ultramoderne et de classe mondiale; O Habiter une région quise distingue à travers le monde pour la qualité de vie de ses habitants. Sommaire des responsabilitésSous l’autorité immédiate de la coordonnatrice des archives médicales et de la gouvernance du dossier de l’usager, vous assumez les responsabilités inhérentes à la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles du secteur des archives médicales pour les sites de l’Hôpital Enfant-Jésus (HEJ) et de L’Hôtel-Dieu de Québec (L’HDQ). Vous travaillez dans un esprit d’efficience, de cohérence et de collaboration avec les gestionnaires de la Direction des services de santé et des services sociaux multidisciplinaires (DSSSSM), les médecins et d’autres directions de l’établissement ainsi qu’avec les partenaires du réseau de la santé et des services sociaux, en lien avec les mandats qui vous sont confiés.





Ces responsabilités s’exercent en conformité avec les orientations stratégiques de l’établissement, les priorités de votre direction et en composant avec les défis constants reliés à l’accessibilité et à la continuité des soins et services, à la révision des pratiques basées sur des données probantes, l’interdisciplinarité et la performance clinique et administrative. Vous intégrez les outils du système de gestion et favorisez une gestion de proximité et d’amélioration continue.

Formation : Posséder une formation universitaire de 1er cycle dans une discipline reliée au domaine de la gestion ou une formation équivalente. L’absence d’un diplôme universitaire peut être compensée par une combinaison exceptionnelle d’expérience et de scolarité. Bien que l’exigence soit la maîtrise, toutes combinaisons de formations et d’expériences peuvent être jugées pertinentes.

Posséder une expérience de trois (3) années dans la gestion d’un service; Posséder de l’expérience en gestion d’un service d’archives médicales constitue un atout.

Qualités personnelles et professionnelles : Favoriser l’amélioration continue et la promotion, la prévention de la santé,



de la sécurité et du mieux-être au travail; Exercer une saine gestion des ressources et de la performance; Concours réservéCe concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024. Informations additionnellesToute demande d’emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l’emploi sont respectées : copie de diplômes et/ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d’attestation, s’il y a lieu.Les diplômes exigés pour l’emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d’une Évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.Candidat en provenance de l’international et/ou candidat sans permis de travail au Canada. Si vous ne résidez pas au Canada et/ou ne détenez pas les autorisations nécessaires, soit un permis de travail valide au Canada ou un statut de résidence permanente, ne déposez pas votre candidature sur ce site, car elle ne sera pas traitée.

Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociauxappliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés(femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leurcandidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leursbesoins.

Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes queles hommes. #

📌 Chef De Service Des Archives Médicales Hej-Hdq (Winnipeg)
🏢 CHU de Québec Université Laval
📍 Winnipeg