Vous êtes aussi unique que votre parcours, votre expérience et votre point de vue. Ici, vous serez encouragé, habilité et défié à être à votre meilleur. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – des experts dans leurs domaines – qui sont désireux de partager leurs connaissances avec vous.

Vos leaders vous inspireront et vous aideront à atteindre votre potentiel et à vous envoler vers de nouveaux horizons. Chaque jour, vous aurez de nouvelles et passionnantes occasions de rendre la vie plus brillante pour nos Clients – qui sont au cœur de tout ce que nous faisons.

Chez Sun Life, nous sommes guidés par notre Raison d'être : aider nos Clients à réaliser la sécurité financière à vie et à vivre une vie plus saine. Nos valeurs façonnent notre façon de travailler : bienveillance, authenticité, audace, inspiration et impact.

Quand vous vous joignez à Sun Life, vous travaillez avec des collègues passionnés et des leaders habilitants qui soutiennent votre croissance et célèbrent vos contributions, afin que vous puissiez faire une différence significative dans la vie de nos Clients.

Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des personnes, des familles et des communautés du monde entier.

Description de poste:

Reporting to the Director, Wealth Oversight Programs within the Business Governance and Controls function (BG&C;) within Retail Advice & Solutions, this role of the Corporate Branch Manager (CBM) is responsible for executing branch manager supervision activities for Sun Life Canada Securities Inc. (SLCSI)

You will be registered with CIRO as a Supervisor of Registered Representatives and Designated Supervisor of New Accounts/Account Supervision and Advertising, Sales Literature and Correspondence . The successful candidate will have in-depth knowledge and experience in a broad range of products and services offered by investment dealers, with a strong understanding of regulatory requirements as they impact business activities, including regulatory and industry trends.

What will you do?

Field Supervision

- Execute effective and efficient trade supervision and account opening / management functions of our investment dealer-registered advisors to ensure compliance with regulatory requirements and expectations and established policies, practices and procedures. Manage,



address and/or escalate various first line supervision risk and compliance issues and audit findings in a timely manner.

Continuous Improvement and Project Support

- Identify appropriate performance metrics (KRIs/KPIs) and proactively identify control gaps and advisor behavior trends to continually refine and help enhance BG&C;’s oversight programs.
- Proactively identify data, reporting, tool and technology needs with BG&C; leadership to improve productivity and execution of supervision accountability, and support building/executing against the BG&C; capabilities roadmap. Support investment dealer initiatives and strategies by providing subject matter expertise to ensure effective and efficient controls and oversight programs are put in place and/or are enhanced.

What do you need to succeed?

- French and English bilingualism- an asset
- Growth mindset - willing to challenge status quo and lead change
- Excellent judgement
- Excellent communication skills, with comfort presenting to large groups as well as different audiences, including senior leadership, internal examination teams, advisors and external regulators
- Work consistently with urgency and purpose
- Previous experience working collaboratively in a matrixed organization and managing complex projects is an asset
- Availability to travel to conduct supervisory branch visits
- University degree and 4+ years of progressive experience within the financial services sector with wealth, life, and health insurance products; at least 2 years relevant experience working for an investment dealer
- Extensive knowledge and understanding of regulatory requirements for investment dealers regulated by CIRO (formerly IIROC and MFDA) and Ontario Securities Commission (OSC)
- Experience working in an OSFI-regulated setting, with alignment to a three lines of defense model Registered managed account supervisor would be considered an asset

Requirements: Successful completion of all of the following:

- Canadian Securities Course OR CFA Level 1 (or higher)
- Conduct and Practices Handbook I nvestment Dealer Supervisor Course (formerly Branch Manager's Course)





Why join Sun Life:

- Being a member of the Sun Life family, a group of people united by our Purpose: to help Clients and Employees achieve lifetime financial security and live healthier lives
- A friendly, collaborative and inclusive culture
- A collaborative and interactive team environment
- Being part of our journey in developing the next greatest digital experience
- Working together, sharing common values and encouraging growth & achievement
- Joining a reputable organization with over 150 years of history Certified Great Place to Work in Canada in 2026

L'étendue du salaire de base s'applique au lieu principal pour lequel l'emploi est affiché. Elle peut varier en fonction du lieu de travail du candidat retenu ou d'autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de Sun Life participent à divers régimes d'encouragement dont le paiement est discrétionnaire et assujetti au rendement individuel et à celui de l'entreprise. Certains rôles axés sur les ventes comportent des régimes d'encouragement à la vente basés sur les résultats des ventes individuelles ou de groupe. La diversité et l'inclusion ont toujours été au cœur de nos valeurs chez Sun Life. Une main-d'œuvre diversifiée avec des perspectives variées et des idées créatives profite à nos Clients, aux communautés où nous opérons et à nous tous comme collègues. Nous accueillons les demandes de personnes qualifiées de tous les milieux.

Les personnes handicapées qui ont besoin d'accommodements dans le processus de demande ou celles qui ont besoin d'offres d'emploi dans un format différent peuvent envoyer une demande par courriel à [email protected] .

Nous sommes fiers d'être une organisation hybride qui offre à nos employés le choix et la flexibilité de travailler à la fois au bureau et virtuellement en fonction des besoins de l'entreprise, de nos Clients et de vous.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche de candidats, le filtrage et la planification des entrevues.

Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté de l'intérêt pour ce poste. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Échelle salariale :

85,000/85 000 - 128,000/128 000

Catégorie d'emploi :

Analyse des besoins informatiques - Processus

Fin de l'affichage :

18/11/2026

📌 Corporate Branch Manager (Toronto)
🏢 Sun Life
📍 Toronto