"You care about making a positive impact in the world. You understand greatness requires thinking differently. An inclusive and accepting work environment is significant to you.

A job at IKEA is so much more than home furnishings. Together, we work to make a better everyday life for the many. It's the perfect fit if you want to contribute, grow, and share. Join the team and start a better life for yourself."

- Location Quebec City
- Employment type Temps Complet Permanent
- Department Vente
- Deadline 2026-12-03

Profil du candidat (titre) Ce que tu vas nous apporter Profil du candidat (titre) - Minimum de 5 ans d'expérience en ventes B2B, développement des affaires, ventes commerciales, gestion de comptes ou développement de marché.

- Minimum de 2 ans d'expérience en gestion d'équipe, avec une capacité démontrée à encadrer, développer et mobiliser des équipes performantes.
- Solide expérience dans la création et l'exécution de stratégies de croissance de marché générant des résultats d'affaires mesurables.
- Expérience dans l'identification d'opportunités de marché, de segments de clientèle et de potentiels de croissance grâce à l'analyse de données, d'informations de marché et d'insights clients.
- Capacité démontrée à influencer et à collaborer avec des parties prenantes de différentes fonctions sans autorité hiérarchique directe.
- Excellente compréhension des enjeux commerciaux, avec de l'expérience dans la gestion de la performance des ventes, de l'acquisition de clients et des indicateurs de croissance.
- Esprit entrepreneurial permettant de transformer les opportunités en plans d'action concrets et d'en assurer l'exécution.
- Bonne compréhension des principes du commerce de détail omnicanal, de l'exécution des commandes, de la logistique et de l'expérience client.
- Excellentes aptitudes pour établir des relations, développer un réseau, négocier et effectuer des présentations.

Principales responsabilités (titre) A quoi ressemble une journee avec nous ? Principales responsabilités (titre) - Diriger la stratégie IKEA pour les entreprises (IKEA pour entreprise) dans le marché de Québec (Ville) en élaborant et en exécutant un plan de croissance pluriannuel visant à accroître la pénétration du marché, l'acquisition de clients et la performance des ventes.
- Encadrer, développer et diriger une équipe de quatre collaborateurs, en établissant des objectifs clairs, une culture de responsabilisation et un environnement axé sur la haute performance.
- Analyser les tendances du marché, les connaissances clients, les activités des concurrents et les occasions sectorielles afin d'identifier des pistes de croissance durable.




- Établir et renforcer des relations avec des entreprises locales, des associations professionnelles, des promoteurs immobiliers, des entrepreneurs, des exploitants du secteur hôtelier et d'autres décideurs clés.
- Accroître la notoriété d'IKEA pour les entreprises en représentant IKEA lors d'événements de réseautage, salons commerciaux, séminaires, événements communautaires et forums de l'industrie.
- Identifier et prioriser les occasions de croissance dans des secteurs clés tels que la construction, les services alimentaires, l'hôtellerie, les bureaux commerciaux et la gestion immobilière.
- Collaborer avec les responsables des magasins et du marché afin d'aligner les priorités commerciales et d'assurer une expérience client cohérente à Québec et dans l'ensemble du marché de Québec.
- Stimuler la performance des principaux indicateurs d'affaires, notamment les ventes IKEA pour les entreprises, la part des ventes, les inscriptions IKEA pour les entreprises, les ventes de cuisines et la satisfaction de la clientèle.
- Travailler en partenariat avec les équipes des ventes, de l'exécution des commandes, de la logistique et de l'expérience client afin de développer des solutions répondant aux besoins des clients d'affaires.
- Influencer les parties prenantes à travers l'organisation afin d'éliminer les obstacles, d'améliorer les méthodes de travail et d'accélérer les initiatives de croissance des affaires.

Section locale (titre) - Langue par défaut Pourquoi vous allez nous aimer Section locale (texte) - Langue par défaut Chez IKEA, nous voulons nous assurer d''améliorer le quotidien du plus grand nombre, dont nos collaborateurs. Nous pensons qu''un emploi ne devrait pas seulement être un gagne-pain. C''est pourquoi nous souhaitons développer un environnement de travail inclusif qui célèbre la singularité de chacun, est conforme à nos valeurs et nous permet de joindre le geste à la parole en matière de perfectionnement de nos collaborateurs. De plus, nous disposons d''un programme de rémunération globale qui comprend les avantages suivants :
- Journées santé (en plus des congés !)
- Couverture médicale, dentaire et optique complémentaire (pour vous et votre famille)
- REER avec options de contribution de IKEA équivalente
- Admissibilité à notre programme de prime IKEA annuel




- Compte gestion-santé
- Assurance vie
- Réductions sur des articles et le restaurant (en plus de boissons et plats sains offerts gratuitement dans le restaurant pour les collaborateurs, sous réserve de disponibilité)
- Congé parental
- Congé de décès
- Programme d''aide aux employés (pour assurer votre bien-être mental, physique, social et financier)

Dans le monde IKEA, ce poste est officiellement appelé : Chef de service IKEA pour entreprises

Le taux/salaire de départ pour ce poste varie de 62710 CAD à 80000 CAD et sera basé sur l'expérience professionnelle pertinente.

Pourquoi tu aimeras travailler avec nous

Depuis le fin fond des fôrets suédoises, nous avons répandu notre culture et nos valeurs aux quatre coins du monde. Le cœur de notre offre est composé de beaux produits et de belles solutions d'ameublement de la maison, créés dans le respect de l'environnement, et destinés à des millions de clients. Au coeur de notre activité se trouvent des collaborateurs formidables, passionnés par la vie à la maison et représentants de la diversité sous toutes ses formes.

Chacun de nous apporte sa contribution unique et, ensemble, nous voulons grandir et nous développer. Notre vision, « Améliorer le quotidien du plus grand nombre », nous inspire et nous guide dans tout ce que nous faisons. C'est ce qui fait l'identité IKEA.

Ce que nous avons tous en commun

- Vivre nos valeurs
- Être soi-même tout en respectant et en incluant les autres
- Être passionné par l'aménagement de la maison
- Développer le business et produire des résultats tout en apprenant et en se développant
- S'amuser !

Votre originalité améliore Ikea.

Nous croyons que tout le monde a le droit d’être traité équitablement et d’avoir des chances égales, peu importe l’âge, l’identité de genre, l’orientation sexuelle, la capacité physique, l’appartenance ethnique, la race, la nationalité, la religion ou toute autre dimension identitaire.

Nous nous engageons à accommoder les personnes avec un handicap tout au long du processus de recrutement et, sur demande, à collaborer avec les candidats qualifiés pour des postes afin de leur fournir les accommodements liés à l’accessibilité en raison d’un handicap. Si vous avez besoin d’un accommodement, veuillez communiquer avec [email protected]

Remarque : Un candidat qualifié pour un poste est une personne qui possède les compétences, l’éducation ou l’expérience et la formation nécessaire pour occuper le poste pour lequel elle a soumis sa candidature et qui, avec des accommodements raisonnables, peut en assumer les fonctions principales.

📌 Gestionnaire du développement des affaires (IKEA pour les entreprises) (Quebec City)
🏢 IKEA
📍 Quebec City