Infirmier Praticien / Infirmière Praticienne

Service correctionnel Canada- Services de santé

Date limite :le 30 avril 2027 - 23h59, heure du pacifique

Numéro du processus de sélection 2026-PEN-EA-ATL-203944

Lieu Renous(Nouveau-Brunswick)

Salaire 120156 $ à 136540 $-Veuillez noter que ce salaire est conforme à la classification NU-PRA-01.

Niveau NU-HOS-04-Veuillez noter que cette classification est en cours de modification vers NU-PRA-01.

Qui est admissible Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

Tâches Le personnel infirmier praticien assume un rôle essentiel au sein de l'équipe des Services de santé du SCC. Il collabore avec les autres membres de l'équipe interdisciplinaire pour fournir des soins holistiques centrés sur la personne. Leurs responsabilités habituelles consistent entre autres à :

- mener des évaluations de santé exhaustives pour diagnostiquer et soigner des problèmes de santé;
- commander et interpréter des tests diagnostiques et de dépistage;
- accomplir des actes médicaux;
- prescrire des médicaments;
- aiguiller le patient ou la patiente vers d'autres services fournis par l'équipe interdisciplinaire;
- soigner et gérer des maladies aiguës et chroniques selon un modèle de soins holistiques;
- fournir du soutien et de l'information aux patients et patientes quant à leurs diagnostics, leurs options de traitement et leurs pronostics et aux fins de l'autogestion de leur état de santé;
- offrir des possibilités de mentorat et d'encadrement à des collègues du personnel infirmier;
- exercer ses fonctions sur appel, au besoin.

Milieu de travail Service correctionnel Canada (SCC) est l'organisme du gouvernement fédéral chargé d'administrer les peines d'emprisonnement de deux ans ou plus imposées par les tribunaux. Le SCC gère des établissements de divers niveaux de sécurité et surveille les délinquants en liberté sous condition dans la collectivité. Le mandat du SCC est de contribuer à la sécurité publique en incitant activement et en aidant les délinquants à devenir des citoyens respectueux des lois, tout en exerçant sur eux un contrôle raisonnable, sûr, sécuritaire et humain.

Postes à pourvoir 1

Messages importants Lorsque vous présentez une demande pour ce processus de sélection, vous ne postulez pas pour un poste particulier, mais à un répertoire dans l'éventualité de postes à pourvoir. Au fur et à mesure que des postes seront disponibles, les postulants pourraient être contactés aux fins d'examen. Une vérification de références peut être faite.

Une entrevue peut être faite. L'approbation du superviseur est nécessaire dans le cas d'une affectation, un détachement ou une nomination intérimaire. Chaque personne a le droit de participer à un processus de nomination dans la ou les langues officielles de son choix.

Si choisi, l'employé ne sera pas en statut de déplacement et, par conséquent, aucun temps de déplacement ne sera payé et aucune dépense ne sera remboursée.

Conditions d'emploi





Autorisation sécuritaire Cote de fiabilité

CONDITIONS D'EMPLOISÊtre titulaire d'une licence d'infirmier praticien ou infirmière praticienne autorisé(e) en bonne et due forme délivrée par l'organisme de réglementation provincial ou territorial dans la province ou territoire du Canada de pratique, sans condition ni restriction. Attestation médicale de Santé Canada ou des alternatifs désignés par Santé Canada. Certificat en RCR valide – Soins vitaux en réanimation (SVR).

Certificat en RCR pour les intervenants en soins de santé (ISS) est aussi acceptable. Certains postes peuvent nécessiter le travail par quarts, selon un horaire variable, pendant les fins de semaine et les jours fériés.

Exigences opérationnelles

- Consentir à travailler en dehors des heures normales de travail à court préavis ou sans préavis.
- Consentir à voyager en dedans et en dehors de la région atlantique au besoin.
- Le transport d'équipement ou matériaux ayant une pesanteur jusqu'à 20 kilogrammes peut être requis lors de la livraison des services à l'extérieur du bureau.

Requis (essentiel pour le poste)

Votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants

ÉTUDES Maîtrise en soins infirmiers d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu, avec spécialisation acceptable d'infirmier/infirmière praticien/praticienne.

ACCREDITATION PROFESSIONNELLE Être titulaire d'une licence d'infirmier praticien ou infirmière praticienne autorisé(e) en bonne et due forme dans une province ou territoire du Canada. (Pour être nommés, les candidats doivent être enregistrés dans la province ou le territoire du poste qui fait l'objet de la mesure de dotation.)

EXPÉRIENCE Un minimum de cinq ans d'expérience comme infirmier immatriculé / infirmière immatriculée. Expérience de travail en pratique cooperative au sein d'une équipe multidisciplinaire.

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure

CONNAISSANCES Connaissance des principes de soins de santé primaires. Connaissance des normes régissant la pratique des soins infirmiers. Connaissance de l'évaluation, du diagnostic, du traitement et de la gestion d'un large éventail de problèmes de santé physique et mentale aigus et chroniques en tant qu'infirmier/infirmière praticien/praticienne.

COMPÉTENCES EN LEADERSHIP Créer une vision et une stratégie. Mobiliser les personnes. Préserver l'intégrité et le respect. Collaborer avec les partenaires et les intervenants. Promouvoir l'innovation et orienter le changement. Obtenir des résultats. Adaptabilité et flexibilité.

CAPACITÉS Capacité de communiquer efficacement par écrit et oralement. Capacité à planifier, organiser et respecter des délais serrés.





Exigences linguistiques (essentiel pour le poste)

Sera appliqué / évalué à une date ultérieure

Pourrait être requis (qualifications constituant un atout)

Peut être appliqué / évalué à une date ultérieure

EXPÉRIENCE Expérience appréciable* et récente en tant qu'infirmière praticienne en milieu clinique.

On entend par « expérience appréciable » * une expérience d'au moins deux (2) années d'expérience dans l'exécution d'activités complexes liées à cette tâche dans une grande variété de situations.

On entend par « expérience récente » une expérience acquise au cours des cinq (5) dernières annéesExpérience de la gestion de programmes, notamment l'analyse des besoins, de la planification, de l'organisation, de la coordination et de l'évaluation. Expérience de la planification, de mise en œuvre de programmes reliés à la santé. Expérience de la planification, de congé pour les personnes souffrant de problèmes de santé complexes. Expérience de travail avec des collectivités autochtones.

Expérience de travail aux salles d'urgence ou les unités de soins intensifs. Expérience de travail au sein des organismes communautaires de santé, comme des organismes de santé publique ou de santé mentale. Expérience de travail dans la santé maternelle et féminine.

Expérience de travail en milieu correctionnel. Expérience en éducation des adultes et en promotion de la santé. Expérience de l'évaluation et de la gestion des problèmes de santé mentale. Expérience liée à la prescription et à la gestion sûres, efficaces et éthiques de clients traités avec des substances contrôlées.

Notre engagement

Nous sommes engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d'obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation à une étape ou une autre du processus d'évaluation, veuillez contacter l'organisation d'embauche ci-dessous pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

La fonction publique du Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population qu'elle dessert. Nous promouvons les groupes visés par l'équité en matière d'emploi et vous encourageons à vous autodéclarer dans votre demande d'emploi si vous appartenez à un des groupes désignés.

La préférence sera accordée aux anciens combattants d'abord, suivis des citoyens canadiens et des résidents permanents, à l'exception des postes situés au Nunavut ou au Yukon. Pour les postes situés au Nunavut, les Inuits qualifiés inscrits en vertu de l'Accord du Nunavut seront nommés en premier. Pour les postes situés au Yukon, les Premières Nations du Yukon qualifiés seront nommés en premier, suivis des personnes autochtones qualifiées.

Contact de l'organisation d'embauche

Nom :Jennifer Lorette - Gestionnaire planification, pharmacie & amélioration de la qualité - Région de l'Atlantique; p.i.

Courriel : [email protected]

📌 Infirmier Praticien / Infirmière Praticienne (Quarryville)
🏢 Employment and Social Development Canada
📍 Quarryville