Le titulaire planifie, dirige et contrôle l’ensemble des activités liées à la gestion des ressources humaines afin de soutenir les objectifs stratégiques de l’entreprise. Il ou elle agit à titre de partenaire d’affaires auprès de la direction et veille à l’attraction, à la mobilisation, au développement et à la rétention des employés dans un environnement manufacturier en constante évolution.Leadership stratégique RH Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en cohérence avec les objectifs d’affaires de l’entreprise.Conseiller la direction sur les enjeux organisationnels, légaux et humains.Participer au comité de direction et contribuer aux décisions stratégiques.Mettre en place des indicateurs de performance RH et assurer leur suivi.Soutenir la croissance de l’entreprise par la planification de la main-d’œuvre.Relations de travail et conformité Assurer l’application des politiques, procédures et pratiques RH.Gérer les dossiers disciplinaires, administratifs et d’absentéisme.Conseiller les gestionnaires dans la gestion quotidienne du personnel.Assurer le respect des lois et règlements applicables (Loi sur les normes du travail, SST,



CNESST, Charte des droits, etc.).Développer les stratégies de recrutement adaptées aux besoins de production et de soutien.Rémunération et avantages sociaux Assurer la gestion des programmes de rémunération globale.Assurer le suivi des indicateurs SSTGestion de l’équipe RH Encadrer, mobiliser et développer les membres de l’équipe RH (3).Évaluer la performance de son équipe et accompagner son développement professionnel.Maitrise de l’environnement Windows

- Optimisation des processus RH
- Planification stratégique RH
- Esprit d’analyse et vision stratégique
- Bilinguisme français-anglais (espagnol, un atout)
- RegionCentre-du-QuébecVaillancourt Portes et Fenêtres252, boulevard IndustrielSaint-Germain-de-Grantham (Québec)J0C 1K0Type d’emploiPoste permanentHoraireDe jourScolarité requiseBAC en relations industrielles, gestion des ressources humaines (membre CRHA ou CRIA)Expérience requiseMinimum 5 ans d’expérience dans un rôle similaire en directionPour postuler à ce poste

📌 Responsable de la gestion des Ressources Humaines (H/F) Temps Plein (Winnipeg)
🏢 Vaillancourt Doors and Windows
📍 Winnipeg