DIRECTEUR DE PRODUCTION – SAINT-CONSTANT 150 000 $ à 170 000 $ + BONIFICATION JUSQU'À 36 % + PROGRAMME D'ÉQUITÉ UN POSTE DE LEADERSHIP AU CŒUR D'UN PROJET INDUSTRIEL D'ENVERGURE! Vous êtes un gestionnaire chevronné en production industrielle et souhaitez avoir un impact concret sur les opérations d'une usine de grande envergure? Voici une occasion exceptionnelle de prendre la direction d'un département stratégique dans le secteur des matériaux de construction.

Nous recherchons un Directeur de production à Saint-Constant pour diriger les activités d'une importante usine de fabrication de ciment fonctionnant 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.

L'usine entreprend actuellement un projet d'investissement majeur de 750 millions de dollars visant l'installation d'un nouveau four vertical et le développement de procédés de fabrication de ciment plus durables.

Vous aurez ainsi l'occasion de jouer un rôle clé dans l'évolution des opérations, l'optimisation des procédés et la réalisation de ce projet d'envergure. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Salaire annuel de 150 000 $ à 170 000 $, selon l'expérience.

Bonification annuelle pouvant atteindre 36 %.

Programme d'actions et d'équité.

Assurances collectives flexibles (médicales et dentaires) dès le premier jour. Régime de retraite généreux.

Programmes d'épargne volontaire REER et CELI.

Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF).

Soutien financier pour les nouveaux parents.

Programme de reconnaissance, rabais et avantages aux employés.

Accès à des formations et à des possibilités de développement professionnel.

Vacances négociables selon l'expérience. Équipements de protection individuelle fournis par l'entreprise. Téléphone cellulaire fourni. HORAIRE ET ENVIRONNEMENT Poste permanent à temps plein.

Horaire de jour versatile, adapté aux besoins d'une usine fonctionnant en continu.

Disponibilité occasionnelle en dehors des heures régulières selon les besoins opérationnels.

Poste 100 % en présentiel à Saint-Constant.

Environnement industriel lourd : chaleur, poussière, procédés de cuisson et activités de carrière.

Gestion d'une importante structure opérationnelle regroupant des superviseurs, des opérateurs, des équipes syndiquées et du personnel technique. CE QUE VOUS AUREZ À ACCOMPLIR Relevant directement du directeur de l'usine, vous serez responsable de la performance globale du département de production, autant sur le plan opérationnel que financier et humain.





Votre rôle sera partagé entre la planification stratégique et une présence active sur le terrain.

Environ 40 % de votre temps sera consacré aux activités administratives et stratégiques, tandis que 60 % sera consacré au plancher de production et aux opérations du site.

Gestion des opérations et performance Superviser les activités de production dans un environnement manufacturier lourd fonctionnant en continu.

Assurer l'efficacité des procédés de broyage des matières premières, de traitement thermique, de cuisson et de broyage du ciment.

Collaborer étroitement avec les équipes de carrière, de maintenance, de salle de contrôle, de qualité et de logistique.

Mettre en place des stratégies d'amélioration continue afin d'optimiser la productivité, la fiabilité des équipements et les coûts opérationnels.

Participer à l'implantation et à la mise en service du nouveau four vertical dans le cadre d'un investissement de 750 millions de dollars.

Identifier les occasions d'optimisation des matières premières et des combustibles alternatifs.

Gestion financière et budgétaire Élaborer et gérer les budgets de production ainsi que les dépenses opérationnelles et les investissements en immobilisations (OpEx et Cap

Ex).

Effectuer les suivis financiers mensuels, les prévisions budgétaires et l'analyse des indicateurs de performance (KPI).

Identifier et mettre en œuvre des initiatives de réduction des coûts.

Superviser la gestion et la réconciliation des inventaires.

Assurer l'atteinte des objectifs de performance et de rentabilité.

Leadership et gestion des équipes Diriger, mobiliser et développer une équipe composée de superviseurs de production, d'opérateurs de salle de contrôle, de gestionnaires de carrière et de personnel technique.

Encadrer directement plusieurs superviseurs et responsables opérationnels.

Assurer une présence régulière sur le plancher afin de soutenir les équipes, responsabiliser les superviseurs et maintenir des standards élevés. Développer les compétences,



accompagner la relève et contribuer au développement professionnel des employés et des ingénieurs en formation.

Superviser les relations de travail dans un environnement syndiqué, incluant l'application de la convention collective, la gestion des griefs et les mesures disciplinaires.

Travailler en étroite collaboration avec les ressources humaines pour les besoins de recrutement et de développement des talents.

Santé, sécurité et environnement Faire de la santé et sécurité une priorité absolue dans toutes les activités de l'usine. Développer une culture de prévention et de responsabilisation auprès des gestionnaires et des employés.

Veiller au respect des normes environnementales et des exigences réglementaires.

Participer aux audits, aux formations et aux initiatives visant à améliorer les pratiques de sécurité et la conformité du site. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Détenir un baccalauréat en génie, idéalement en génie mécanique, industriel, de production, automatisation ou chimique.

Le diplôme d'une école de génie est obligatoire.

L'appartenance à l'Ordre des ingénieurs du Québec n'est pas obligatoire.

Posséder un minimum de 10 ans d'expérience en milieu manufacturier industriel.

Avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste de gestion senior en production, avec responsabilité de grandes équipes et de plusieurs niveaux de supervision.

Avoir une solide expérience en gestion d'équipes syndiquées et en relations de travail.

Posséder une bonne connaissance des équipements industriels lourds, des procédés de transformation et des environnements de production complexes.

Une expérience dans le ciment représente un atout majeur.

Maîtriser la gestion budgétaire, les KPI, les investissements Cap

Ex/OpEx et l'amélioration continue. Être à l'aise avec SAP, Microsoft Office et Google Workspace.

Parler couramment français et posséder un anglais fonctionnel, à l'oral comme à l'écrit (niveau approximatif de 7/10).

Le profil idéal : un leader mobilisateur, accessible et présent sur le terrain, capable de prendre des décisions stratégiques tout en restant proche de ses équipes. PRÊT À RELEVER LE DÉFI? Vous souhaitez diriger des opérations industrielles d'envergure, mobiliser une équipe expérimentée et participer à un projet de transformation majeur? Nous souhaitons vous rencontrer! Faites parvenir votre CV dès maintenant à Amanda Rassi: Au plaisir de vopus rencontrer! Amanda Rassi Fuze HR Solutions – Métiers spécialisés

📌 DIRECTEUR DE PRODUCTION – SAINT-CONSTANT 150 000 $ à 170 000 $ + BONIFICATION JUSQU’À 36 % + PROGRAMME D’ÉQUITÉ – DE JOUR
🏢 Fuze HR
📍 Saint-Constant