Stagiaire non rémunéré à temps partiel ou temps plein en gestion des ressources humaines (Montreal)

Stagiaire non rémunéré à temps partiel ou temps plein en gestion des ressources humaines (Montreal)

06 Nov
|
Tout le Monde Gagne
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Montreal

06 Nov

Tout le Monde Gagne

Montreal

À propos de TMG

TMG – Tout le Monde Gagne est un organisme à but non lucratif qui rend les services de consultation en marketing, stratégie et transformation numérique accessibles aux PME, aux startups et aux OBNL disposant de ressources limitées.

Notre mission repose sur deux engagements complémentaires : accompagner les organisations dans leur développement et offrir aux jeunes talents une expérience professionnelle concrète et encadrée. Nos équipes interviennent sur des projets variés, notamment en stratégie marketing, en création de contenu et en présence numérique.

Votre mission

Vous contribuerez au développement de TMG en soutenant ses activités de ressources humaines et en participant à l’amélioration de ses pratiques internes.

Du recrutement à l’intégration des stagiaires, en passant par la formation, la recherche de financement et la mobilisation de l’équipe, ce stage vous permettra d’explorer plusieurs dimensions des ressources humaines au sein d’un organisme en croissance.

Vos principales responsabilités

- Recrutement : rédiger et diffuser les offres de stage, analyser les candidatures, participer aux entrevues et assurer les suivis auprès des candidats.
- Accueil et intégration : préparer l’arrivée des nouveaux stagiaires et contribuer à l’amélioration du parcours d’intégration et des outils d’accueil.
- Formation : participer à la conception de contenus et à l’organisation d’activités de développement des compétences.
- Recherche de financement : repérer les programmes de subventions liés aux stages, à l’embauche et à la formation, puis contribuer à la préparation et au suivi des demandes.
- Vie d’équipe : organiser des activités et des événements internes favorisant les échanges, la collaboration et le sentiment d’appartenance.
- Outils et pratiques RH : créer et mettre à jour les documents internes, puis proposer des améliorations aux processus existants.
- Suivi des activités :



participer aux rencontres hebdomadaires pour partager l’avancement des dossiers et coordonner les prochaines étapes.

Le profil recherché

- Études terminées ou en cours en gestion des ressources humaines, en relations industrielles, en administration ou dans une discipline connexe.
- Intérêt pour les différentes fonctions RH et le développement organisationnel.
- Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.
- Bonnes compétences en communication orale et écrite.
- Autonomie, rigueur, discrétion et sens de l’initiative.
- Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités.
- Bonne maîtrise du français; connaissance de l’anglais considérée comme un atout.

Ce que ce stage vous apporte

- Une expérience pratique couvrant plusieurs fonctions des ressources humaines.
- Une participation directe au recrutement, à l’intégration et au développement d’une équipe de stagiaires.
- Un encadrement et des outils pour soutenir vos apprentissages.
- Un environnement collaboratif où contribuer à l’évolution des pratiques internes.
- La possibilité de faire reconnaître le stage dans votre parcours universitaire, selon les exigences de votre établissement.
- La possibilité d’obtenir une lettre de recommandation à la fin du stage, en fonction de votre contribution et de votre rendement.
- Des perspectives d’évolution vers des responsabilités de coordination d’équipe.

Pourquoi rejoindre TMG?

Rejoindre TMG, c’est mettre vos connaissances en pratique tout en contribuant à une mission à double impact : soutenir les organisations locales et favoriser le développement professionnel de la relève. Vous pourrez prendre part à des projets concrets et contribuer à bâtir des pratiques RH adaptées aux besoins d’un jeune organisme.

Modalités du stage

- Type : stage non rémunéré
- Durée : quatre mois, avec possibilité de prolongation
- Horaire : temps partiel et temps plein
- Date de début : à confirmer
- Lieu : HEC Montréal

Type d'emploi : Stage/coop

Langue:

- Français (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

📌 Stagiaire non rémunéré à temps partiel ou temps plein en gestion des ressources humaines (Montreal)
🏢 Tout le Monde Gagne
📍 Montreal

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