Date limite pour présenter sa candidature :11/22/2026 Adresse :100 King Street West Groupe de famille d'emploi :Stratégies et gestion du changement Appuyer les plans et les activités de gestion du changement, de leur début à leur mise en œuvre et à leur maintien, en vue d’obtenir les résultats souhaités par l’organisation. Décomposer les problèmes stratégiques et analyser les données et les renseignements pour fournir des observations et des recommandations.
Appliquer la méthode de gestion du changement et les compétences et connaissances générales en gestion pour planifier, organiser et réaliser la gestion du changement dans le cadre de projets d’envergures variées.
Élaborer des solutions de gestion du changement et faire des recommandations fondées sur la compréhension de la stratégie d’affaires et des besoins des parties prenantes.
Créer et mettre en œuvre des plans de communication pour favoriser la connaissance et la compréhension, notamment en analysant les publics, en élaborant des messages clés et en déterminant le circuit, la fréquence et l’expéditeur appropriés.
Repérer la résistance au changement et élaborer les plans nécessaires pour atteindre les objectifs au moyen de communications et de formations afin de mettre en œuvre et de maintenir le changement.
Assurer la surveillance et le suivi de l’adoption du changement et résoudre les problèmes, s’il y en a. Offrir des conseils spécialisés, de l’aide en matière d’analyse et du soutien technique.
Prendre des risques mesurés tout en protégeant la Banque en appliquant notre cadre de gestion des risques dans l’exécution de vos fonctions, conformément à notre culture de gestion des risques et à notre appétit pour le risque approuvé, en prenant des décisions éclairées fondées sur le risque qui s’harmonisent à la stratégie d’affaires,



protègent les actifs et respectent les documents de politique applicables (cadres, politiques, normes, procédures et documents connexes), les lois et la réglementation. Généralement de cinq à sept années d’expérience professionnelle pertinente avec diplôme d’études postsecondaires dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de scolarité et d’expérience.
Avoir une connaissance approfondie des méthodes d’analyse opérationnelle, des pratiques d’exécution de projets et des normes à respecter pour l’ensemble du cycle de vie d’un projet.
Connaissances et maîtrise technique acquises par une importante scolarité ou expérience de travail
- connaissances approfondies.
Compétences en analyse et en résolution de problèmes
- compétences approfondies.
Compétences pour la prise de décisions fondées sur les données
- compétences approfondies.
Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : propos de nousÀ BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

📌 Change Delivery Manager (Winnipeg)
🏢 BMO Financial Group
📍 Winnipeg