Title: Class 3 WWT Operator
Competition Number: 2026 – 06
Salary Range: $42.41/ hour as outlined in the GMWC – CUPE Local 5217 Collective Agreement
Job Type: Permanent Full Time
Closing Date: November 20, 2026
Organizational Context
TransAqua is responsible for the environmental stewardship of wastewater treatment services, planning, and regulatory compliance for the communities of Dieppe, Moncton, and Riverview. TransAqua is responsible for biosolids management services located in the communities of Moncton and Five Rivers. The organization is committed to delivering reliable, cost-efficient, and environmentally responsible wastewater services that support regional planning, economic development, and quality of life.
Overall Purpose of the Role
Reporting directly to the Operations , the Class 3 WWT Operator is responsible for the operational performance of the Wastewater Treatment Collection System remote lift stations. This person is also responsible for ensuring work is carried out safely, properly, efficiently, effectively, economically and in accordance with all pertinent legislation, regulations, policies and standard operating procedures. This position, as does all team members carries with it a responsibility to nurture, promote and champion TransAqua’s safety program.
Employees at this classification also have a greater responsibility for contingency planning and emergency preparedness activities, program planning and development, planning and delivery of more complex projects, detailed reporting and oral presentation of conclusions, and developing a knowledge base of emerging technologies.
All employees are required to maintain a positive impact on the rest of the work team and this is considered a requirement of every position.
Key Accountabilities
· Operate unit operations and processes of the Wastewater Treatment Facility, Collection System and remote lift stations in coordination with operators.
- Plans, organizes and coordinates work activities related to wastewater collection, transmission and treatment in support of operational goals and objectives. Understand and be capable of preparing monthly reports of operations and maintains adequate records as required.
· Lead the development, review and maintenance of Standard Operating Procedures and Material Safety Data Sheets with personnel.
· Review and maintain all Emergency Response SOP’s.
· Assist in the development of operations and maintenance manuals.
· Responsible for process trending analysis and identify opportunities for improvement.
· Responsible for calibrating and maintaining process instrumentation.
- Instruct and guide staff in the delivery of services with input and support from the Operations Manager.
- Participates in contingency planning and emergency preparedness activities.
- Assists the Operations Manager in directing emergency response operations in accordance with plans and established procedure to ensure the GMWC systems are fully functional.
· Assists the Operations Manager in the development and delivery of training courses.
· Respond/inform/coordinate actions required to address improper operations identified during daily checks or alarms generated by the SCADA.
· Assist the Operations Manager with quotes and the purchase of process equipment, materials, fuel, chemicals, etc.
· Assist in the preparation of the emergency contact sheet for staff, area municipalities and septage haulers.
· Assist the Operations Manager to oversee work by local contractors hired to carry out work for GMWC. Review and confirm the accuracy of the contractor timesheets, material quantities and submit to the Operations Manager.
· Provide direction or supervision when working at the wastewater treatment facility or collector system when the work requires more than one person, including other operators and/or maintenance personnel.
· Maintain open communications with the Operations Manager regarding wastewater treatment processes and collector system operations, make recommendations for repairs and improvements.
- Sets an example for professional conduct, responsibility and accountability.
· Attends all planning and operations team meetings and emphasizes the importance of effective teamwork.
- Understands how assigned projects from the Operations Manager relate to wastewater objectives and provide input into the development of future wastewater initiatives.
· Participates in special projects as assigned.
· Ensure the wastewater operations operate in accordance with the Approval to Operate Terms and Conditions.
· Perform all work in conformance to Occupational Safety and Health Act regulations.
· Serve as duty operator on the regular plant on-call schedule.
· Coordinate with on-call personnel to develop and post the on-call list for the calendar year.
· Conduct tours of the facility as needed.
This job specification seeks to present a descriptive list of the range of duties performed and is notintended to reflect all duties and responsibilities of the job. In addition to the above noted duties and responsibilities, an emphasis is placed on communications, planning, people skills and utilization of applicable technologies.
Reporting Relationships:
Reporting directly to the , the Class 3 WWT Operator position accomplishes a variety of duties related to the daily operation of wastewater collection, and treatment .
Contacts:
The Class 3 works with the plant operations , Electrician/SCADA, maintenance and the management team to ensure the smooth operation of the .
Acts as a contact for Emergency Services of the Greater Moncton Area.
Working Conditions
Employees are required to work extended work hours and scheduled and unscheduled overtime. At times incumbents perform strenuous physical labour for extended periods of time requiring physical strength and endurance. Other working conditions include lifting heavy loads, performing tasks in high or confined areas, moving on rough or unsteady surfaces, and making repetitive movements such as bending or lifting.
Employees are exposed to a variety of weather conditions (e.g., rain, snow and extremes of heat and cold), construction sites, heavy traffic, vibration, noise, dust, chemicals, a variety of construction materials, paint, grease, oil, noxious odours, fumes and potentially hazardous materials.
Education and Professional Requirements
· Post–secondary education in any trade or technical field relevant to GMWC operations.
· Minimum two (2) years of related workplace experience.
· Class 3 WWT.
Qualifications and Experience
The following certifications are an asset:
- 2 years of Direct Responsible Charge experience.
· Confined Space Entry and Rescue Certification.
· WHMIS Certification.
· Emergency First Aid / CPR Certification.
· Operating heavy equipment.
· Fall Arrest Certification.
· Demonstrated ability to liaise with and manage key relationships.
· Sound understanding of risk management.
· High level of integrity, confidentially, and accountability.
· Sound analytical thinking, planning, prioritization, and execution skills.
· A well-defined sense of diplomacy and conflict resolution.
· Strong verbal and written communication skills; a persuasive and passionate communication with excellent interpersonal skills.
· Bilingual – French/English is considered an asset.
Qualified applicants should submit their resume by November 20, 2026 to:
TransAqua - Greater Moncton Wastewater Commission
355 Hillsborough Road
Riverview, NB
E1B 1S5
Email:
[email protected]
www.transaqua.ca
Intitulé du poste : Opérateur de station d’épuration de classe 3
Numéro du concours : 2026 – 06
Échelle salariale : 42,41 $/heure, conformément à la convention collective GMWC – Section locale 5217 du CUPE
Type de poste : CDI à temps plein
Date limite de candidature : 20 novembre 2026
Contexte organisationnel
TransAqua est chargée de la gestion environnementale des services de traitement des eaux usées, de la planification et de la conformité réglementaire pour les communes de Dieppe, Moncton et Riverview. TransAqua est également responsable des services de gestion des biosolides dans les communes de Moncton et Five Rivers. L’organisation s’engage à fournir des services de traitement des eaux usées fiables, rentables et respectueux de l’environnement, qui soutiennent l’aménagement du territoire, le développement économique et la qualité de vie.
Objectif général du poste
Relevant directement du responsable, l’opérateur de station d’épuration de classe 3 est responsable des performances opérationnelles de la station d’épuration(WWTF), du réseau de collecte et ) et des stations de relevage décentralisées. Cette personne est également chargée de veiller à ce que le travail soit effectué en toute sécurité, de manière appropriée, efficace, performante et économique, et conformément à l’ensemble des lois, règlements, politiques et procédures opérationnelles standard applicables. Ce poste, à l’instar de tous les membres de l’équipe, implique la responsabilité de développer, promouvoir et défendre le programme de sécurité de TransAqua.
Les employés de cette catégorie assument également des responsabilités accrues en matière de supervision, de planification d’urgence et de préparation aux situations d’urgence, de planification et de développement de programmes, de planification et de mise en œuvre de projets plus complexes, de rapports détaillés et de présentations orales des conclusions, ainsi que de développement d’une base de connaissances sur les technologies émergentes.
Tous les employés sont tenus d’exercer une influence positive sur le reste de l’équipe de travail, ce qui est considéré comme une exigence inhérente à chaque poste.
Principales responsabilités
· Exploiter les unités opérationnelles et les processus de la station d’épuration des eaux usées, du réseau de collecte et des stations de relevage décentralisées, en coordination avec les opérateurs.
· Diriger, avec le personnel, l’élaboration, la révision et la mise à jour des procédures opérationnelles standard et des fiches de données de sécurité.
· Planifier, organiser et coordonner les activités liées à la collecte, au transport et au traitement des eaux usées afin de soutenir les buts et objectifs opérationnels. Comprendre et être capable de préparer des rapports mensuels d’exploitation et tenir à jour les registres requis.
· Examiner et tenir à jour toutes les procédures opérationnelles standard (SOP) relatives aux interventions d’urgence.
· Participer à l’élaboration des manuels d’exploitation et de maintenance.
· Être responsable de l’analyse des tendances des processus et identifier les opportunités d’amélioration.
· Être responsable de l’étalonnage et de la maintenance des instruments de mesure des processus.· Assister le responsable des opérations dans l’élaboration et la mise en œuvre des formations.
· Former et guider le personnel dans la prestation des services, avec la contribution et le soutien du responsable des opérations.
· Participer à la planification d’urgence et aux activités de préparation aux situations d’urgence.
· Assister le responsable des opérations dans la direction des opérations d’intervention d’urgence conformément aux plans et aux procédures établies afin de garantir le bon fonctionnement des systèmes du GMWC.
· Réagir, informer et coordonner les actions nécessaires pour remédier aux dysfonctionnements identifiés lors des contrôles quotidiens ou aux alarmes générées par le système SCADA.
· Assiste le responsable des opérations dans l’établissement des devis et l’achat d’équipements de traitement, de matériaux, de carburant, de produits chimiques, etc.
· Participe à la préparation de la liste des contacts d’urgence pour le personnel, les communes de la région et les entreprises de collecte des boues de fosses septiques.
· Assiste le responsable des opérations dans la supervision des travaux effectués par les sous-traitants locaux engagés par la GMWC. Vérifie et confirme l’exactitude des feuilles de présence des sous-traitants et des quantités de matériaux, puis les transmet au responsable des opérations.
· Assurer la direction ou la supervision lors des interventions à la station d’épuration ou sur le réseau de collecte lorsque le travail nécessite la présence de plusieurs personnes, y compris d’autres opérateurs et/ou du personnel de maintenance.
· Maintenir une communication ouverte avec le responsable des opérations concernant les processus de traitement des eaux usées et le fonctionnement du réseau de collecte, et formuler des recommandations pour les réparations et les améliorations.· Assister à toutes les réunions de l’équipe de planification et d’exploitation et insister sur l’importance d’un travail d’équipe efficace.· Participer aux projets spéciaux qui lui sont confiés.
· Donner l’exemple en matière de conduite professionnelle, de responsabilité et de reddition de comptes.
· Comprendre en quoi les projets confiés par le responsable des opérations s’inscrivent dans les objectifs relatifs aux eaux usées et apporter sa contribution à l’élaboration de futures initiatives dans ce domaine.
· Veiller à ce que les opérations de traitement des eaux usées se déroulent conformément aux conditions générales de l’autorisation d’exploitation.
· Effectuer tous les travaux dans le respect des dispositions de la loi sur la sécurité et la santé au travail.
· Assurer la fonction d’opérateur de service selon le planning régulier des astreintes de la station.
· Assure la coordination avec le personnel d’astreinte pour établir et afficher la liste d’astreinte pour l’année civile.
· Organise des visites guidées de l’installation selon les besoins.
Cette description de poste vise à présenter une liste descriptive de l’éventail des tâches effectuées et ne prétend pas refléter l’ensemble des tâches et responsabilités liées au poste. Outre les tâches et responsabilités mentionnées ci-dessus, l’accent est mis sur la communication, la planification, les compétences relationnelles et l’utilisation des technologies applicables.
Hiérarchie
Relevant directement du Responsable des opérations, le poste d’opérateur de station d’épuration de classe 3 accomplit diverses tâches liées à l’exploitation quotidienne du réseau d’assainissement collecte, acheminement et processus de traitement.
Contacts
L’opérateur WWT de classe 3 travaille avec l’équipe d’exploitation de la station, l’électricien/SCADA, le service de maintenance et l’équipe de direction afin d’assurer le bon fonctionnement de l’ traitement des eaux usées (collecte, acheminement et traitement).
Il fait office de personne de contact pour les services d’urgence de la région du Grand Moncton.
Conditions de travail
Les employés sont tenus d’effectuer des horaires de travail prolongés ainsi que des heures supplémentaires programmées et imprévues. Il arrive que les titulaires de ces postes effectuent un travail physique intense pendant de longues périodes, ce qui exige de la force physique et de l’endurance. Parmi les autres conditions de travail, citons le levage de charges lourdes, l’exécution de tâches en hauteur ou dans des espaces confinés, les déplacements sur des surfaces accidentées ou instables, ainsi que la réalisation de mouvements répétitifs tels que se baisser ou soulever des charges. Les employés sont exposés à diverses conditions météorologiques (par exemple, pluie, neige et températures extrêmes de chaleur et de froid), aux chantiers de construction, à une circulation dense, aux vibrations, au bruit, à la poussière, aux produits chimiques, à divers matériaux de construction, à la peinture, à la graisse, à l’huile, aux odeurs nauséabondes, aux émanations et à des matières potentiellement dangereuses.
Formation et exigences professionnelles
· Formation postsecondaire dans un métier ou un domaine technique en rapport avec les activités de GMWC.
· Au moins deux (2) ans d’expérience professionnelle pertinente.
· Permis WWT de classe 3.
Qualifications et expérience
Les certifications suivantes constituent un atout :
· 2 ans d’expérience en tant que responsable direct.
· Certification pour l’accès aux espaces confinés et le sauvetage.
· Certification SIMDUT.
· Certification en premiers secours d’urgence / RCP.
· Conduite d’engins lourds.
· Certification en protection antichute.
· Capacité avérée à établir et à gérer des relations clés.
· Solide compréhension de la gestion des risques.
· Haut niveau d’intégrité, de confidentialité et de responsabilité.
· Solides compétences en matière d’analyse, de planification, de hiérarchisation des priorités et d’exécution.
· Sens aigu de la diplomatie et de la résolution des conflits.
· Excellentes compétences en communication orale et écrite ; communication persuasive et passionnée, assortie d’excellentes aptitudes relationnelles.
· Le bilinguisme (français/anglais) est considéré comme un atout.
Les candidats qualifiés doivent envoyer leur CV avant le 20 novembre 2026 à :
TransAqua - Commission des eaux usées du Grand Moncton
355, chemin Hillsborough
Riverview, N.-B.
E1B 1S5
E-mail :
[email protected]
www.transaqua.ca
Pay: $42.41 per hour
Expected hours: 40.0 per week
Benefits:
- Company events
- Dental care
- In office gym
- On-site parking
- Paid time off
- RRSP match
- Vision care
- Wellness program
Work Location: In person
📌 Class 3 WWT Operator (Riverview)
🏢 TransAqua
📍 Riverview