Faites Carrière Avec Nous À l'heure actuelle, Ericsson Canada Inc. n'offre pas d'aide à l'immigration ni de parrainage pour ce poste, que ce soit maintenant ou à l'avenir.

À propos de l'opportunité

Ce poste est basé à Montréal et se situe à l'intersection de la gestion des données, du MLOps et de l'ingénierie de plateformes infonuagiques hybrides en entreprise. Vous contribuerez à concevoir, construire et exploiter les plateformes fondamentales qui permettent les charges de travail liées aux données et à l'apprentissage automatique dans des environnements sur site et en nuage public, avec un accent fort sur la gouvernance, la sécurité et l'expérience des développeurs.

Ce que vous ferez

- Concevoir et activer des plateformes de gestion des données/MLOps et des fondations infonuagiques hybrides d'entreprise, incluant les zones d'atterrissage, les contrôles d'accès, l'application des politiques, la connectivité et le libre-service gouverné.
- Collaborer avec les architectes d'entreprise pour définir des visions techniques et des feuilles de route pour les initiatives de gestion des données, MLOps et infonuagique hybride.
- Développer des flux CI/CD avancés avec des contrôles automatisés pour la dérive de modèles, les tests de biais et la validation de la qualité des données.
- Créer des modules d'Infrastructure-as-Code réutilisables (ex. : Terraform) pour les zones d'atterrissage, les fondations réseau, l'intégration des identités et les contrôles de sécurité.
- Gérer des flux de données sécurisés et auditables, en mettant en œuvre des capacités de gouvernance et de traçabilité (masquage des données personnelles, tokenisation, suivi de provenance).
- Agir en tant que leader technique et mentor pour les ingénieurs juniors, en favorisant les meilleures pratiques en ingénierie et en opérations.
- Appliquer et faire évoluer les pratiques SRE/DevOps/SecOps, incluant la surveillance, l'observabilité de bout en bout et les écosystèmes IaC basés sur GitOps.

Ce que vous apportez

- Baccalauréat en informatique, génie logiciel ou domaine connexe; une maîtrise est un atout.
- Niveau sénior : 5 à 8 ans d'expérience progressive; Niveau expert : 10 ans et plus en ingénierie de plateformes infonuagiques, architecture hybride, ingénierie des données ou MLOps.
- Expérience démontrée avec les zones d'atterrissage gouvernées sur AWS, Azure ou GCP.
- Maîtrise de Python, Go et SQL; expérience avec Docker, Kubernetes, Helm/Flux et les outils GitOps.
- Expérience avec les outils d'orchestration de données (Apache Airflow, Dagster), les plateformes de données (Apache Spark, Kafka, Iceberg/Delta Lake) et les environnements ML (SageMaker, Vertex AI ou équivalent).
- Excellentes aptitudes en communication, esprit collaboratif et curiosité pour les nouvelles technologies.

Grow With Us

At this time, Ericsson Canada Inc. does not provide immigration assistance/sponsorship now or in the future for this position.

About the Opportunity

Based in Montreal, this role sits at the intersection of Data Management, MLOps, and enterprise hybrid-cloud platform engineering. You will help design, build, and operate the foundational platforms that enable data and machine learning workloads across on-premises and public-cloud environments, with a robust emphasis on governance, security, and developer experience.

What You Will Do

- Architect and enable Data Management/MLOps platforms and enterprise hybrid-cloud foundations, including landing zones, access controls,



policy enforcement, connectivity, and governed self-service.
- Collaborate with enterprise architects to define technical visions and roadmaps for Data Management, MLOps, and hybrid-cloud initiatives.
- Develop advanced CI/CD workflows with automated gates for model drift, bias testing, and data quality validation.
- Build reusable Infrastructure-as-Code modules (e.g., Terraform) for landing zones, network foundations, identity integration, and security controls.
- Manage secure, auditable data flows across internal and third-party services, implementing governance and lineage capabilities (PII masking, tokenization, provenance tracking).
- Serve as a technical leader and mentor for junior engineers, fostering best practices in engineering, design, and operations.
- Apply and evolve SRE/DevOps/SecOps practices, including end-to-end observability and GitOps-based IaC ecosystems.

What You Will Bring

- Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field; a master's degree is a strong asset.
- Senior level: 5–8 years of progressive experience; Expert level: 10+ years in cloud platform engineering, hybrid-cloud architecture, data engineering, or MLOps.
- Demonstrated experience with governed landing zones on AWS, Azure, or GCP.
- Proficiency in Python, Go, and SQL; hands-on experience with Docker, Kubernetes, Helm/Flux, and GitOps tools.
- Experience with data orchestration tools (Apache Airflow, Dagster), data platforms (Apache Spark, Kafka, Iceberg/Delta Lake), and ML environments (SageMaker, Vertex AI, or equivalent).
- Strong communication skills, a collaborative mindset, and genuine curiosity for new technologies and complex challenges.

Pourquoi se joindre à Ericsson? Chez Ericsson, vous aurez une occasion exceptionnelle. La chance d'utiliser vos compétences et votre imagination pour repousser les limites de ce qui est possible. Trouver des solutions inédites à certains des problèmes les plus difficiles du monde. Vous serez mis au défi, mais vous ne serez pas seul. Vous vous joindrez à une équipe d'innovateurs diversifiés, tous déterminés à aller au-delà du statu quo pour créer l’avenir. Que se passe-t-il une fois que vous avez présenté votre demande? Cliquez ici pour trouver tout ce que vous devez savoir sur notre processus d'embauche typique. Ericsson utilise une approche d'embauche fondée sur le mérite, qui valorise les personnes ayant des expériences, des perspectives et des compétences différentes. Nous croyons sincèrement que cette approche stimule l'innovation, essentielle à notre croissance future. Nous encourageons les gens de tous horizons à postuler et à réaliser leur plein potentiel au sein de notre équipe Ericsson. Ericsson est fier d'être un employeur offrant l'égalité des chances, en savoir plus. Si vous avez besoin d'aide ou si vous souhaitez demander une mesure d'adaptation en raison d'un handicap, veuillez communiquer avec Ericsson au View email address on joinrs.com. Puisque ce rôle nécessite d'interagir avec d’autres entités d’Ericsson à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des collègues et intervenant.es dans d’autres provinces canadiennes,



la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste. AVIS DE NON-RESPONSABILITÉ : Les énoncés ci-dessus visent à décrire la nature générale et le niveau de travail effectué par les employés occupant ce poste. Il ne s'agit pas d'une liste exhaustive de toutes les responsabilités, fonctions et compétences requises pour ce poste, et vous pourriez être amené à effectuer des tâches supplémentaires selon les tâches. Pays et ville principaux : Canada (CA), Montreal (Country/ City) Détails du poste : ICT Engineer Rémunération et avantages sociaux chez Ericsson Chez Ericsson, nous savons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous offrons un forfait compétitif pour répondre à vos besoins et objectifs individuels. Votre salaire Le salaire offert dépend de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'emplacement, la combinaison de connaissances liées à l'emploi, les qualifications, les compétences, l'éducation, la formation et l'expérience du candidat. Votre paie comprend également la possibilité d'une prime annuelle. Les primes réelles sont basées sur le rendement de l'entreprise par rapport aux objectifs de l'unité, au rendement individuel et à la cible de primes individuelles. Certaines règles d'admissibilité et de calcul au prorata s'appliquent. Votre santé Ericsson offre d'excellents avantages en santé, incluant le choix de 3 options de régime médical et dentaire qui permettent à un employé de choisir le niveau de couverture qui correspond à ses besoins. La couverture de base est entièrement financée par Ericsson. Votre sécurité financière Nous investissons à la fois dans votre bien-être financier à court et à long terme. Le programme Retraite et épargne collectives d'Ericsson offre automatiquement une contribution de 2% de l'entreprise au régime de retraite. Ericsson offre également une contrepartie de 50% de la contribution de l'employé au Régime d'épargne-retraite enregistré, jusqu'à 8% de la contribution de l'employé (un maximum de 4% de contrepartie). Cela conduit à un potentiel de contribution total de l'entreprise de 6%. Les employés bénéficieront également d'une assurance vie de base et d'une couverture de base pour décès accidentel et mutilation, à deux fois le salaire de base annuel sans frais, ainsi qu'une couverture pour invalidité de courte durée. Les employés ont aussi la possibilité de participer au plan d'achat d'actions d'Ericsson. Votre temps Votre équilibre travail-vie personnelle est important pour nous. Les nouveaux employés bénéficient d'un minimum de 18 jours de congés accumulés, plus au moins 3 jours personnels, un minimum de 10 jours fériés, 1 jour de bénévolat et des jours de maladie. Veuillez noter que les congés payés sont calculés au prorata selon la date de début de l'employé. De plus, Ericsson offre jusqu'à 10 semaines de congé de maternité payé et 6 semaines de congé parental ou d'adoption à 100% du salaire. Avantages supplémentaires Ericsson offre de nombreux autres avantages payés par l'entreprise, tels que des programmes de bien-être financier, de l'aide éducative, des cadeaux jumelés, un compte bien-être et des programmes de reconnaissance. Puisque ce rôle nécessite d'interagir avec d’autres entités d’Ericsson à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des collègues et intervenant.es dans d’autres provinces canadiennes, la connaissance du français et de l’anglais est exigée pour ce poste.

📌 Ingénieur(e) En Gestion De Données ML (Montreal)
🏢 Ericsson
📍 Montreal