Le recrutement TI et la recherche de candidats vous motivent? Travaillez à distance pour Chrome Technologies, avec des rencontres occasionnelles à Montréal.
Comme conseiller junior en acquisition de talents TI, vous participerez au cycle complet de recrutement pour des mandats canadiens et internationaux. Vous collaborerez avec les conseillers seniors pour comprendre les besoins clients et rechercherez des profils avec LinkedIn Recruiter, Indeed et d’autres plateformes. Votre travail soutiendra la présentation de candidats qualifiés.
Responsabilités clés: Participer au cycle complet de recrutement TI
Rechercher proactivement des candidats sur LinkedIn
Approcher, qualifier et présélectionner les candidats
Réaliser les entrevues téléphoniques de présélection




Maintenir les informations candidates à jour
Exigences: Formation en ressources humaines, relations industrielles ou domaine pertinent
Environ deux ans d’expérience en recrutement ou dotation
Connaissance de LinkedIn Recruiter, Indeed et autres plateformes
Excellentes aptitudes en communication et approche proactive
Bilinguisme français-anglais pour communiquer au Canada et internationalement
Développez votre expérience en recrutement TI grâce au sourcing, aux entrevues et au suivi des candidats chez Chrome Technologies.

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📌 Conseiller Junior en Recrutement TI (Manitoba)
🏢 CHROME TECHNOLOGIES
📍 Manitoba