Education: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans
Expérience: 5 ans ou plus
Tâches
Surveiller le rendement du personnel
Recruter du personnel
Fixer les horaires de travail du personnel
Superviser le personnel
Effectuer des examens de rendement
Former les employés quant aux tâches et aux politiques Questions de sélection
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi? Programmes du gouvernement
Employeur reconnu Options de conditions d'emploi
Soir
Quart de travail
Matin Options de conditions d'emploi
Nuit
Jour Avantages santé
Prestations d'invalidité
Régime de soins de santé Avantages financiers
Assurance-vie
Prime de nuit