Prenez les responsabilités de gérant(e) de garde chez Carter’s, en stimulant les résultats et la sécurité. Vous travaillerez à temps partiel.
Vous soutenez les opérations du magasin et répondez rapidement aux préoccupations des clients avec une résolution appropriée. Vous offrez une rétroaction constante à l’équipe et soulevez les préoccupations de performance au gérant de magasin. Vous contribuez également à un environnement accueillant, positif et inclusif.
Responsabilités principales :
- Effectuer les responsabilités de superviseur(e) gérant(e) de garde
- Stimuler les résultats par des mesures appropriées
- Fournir une rétroaction momentanée constante à l’équipe
- Soulever les préoccupations de performance au gérant
- Maintenir les contrôles opérationnels et la sensibilisation sécurité
Exigences :
- Esprit positif orienté vers les solutions
- Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois
- Diplôme d’études secondaires
- Capacité à monter et descendre une échelle
- Disponibilité pour horaires variables et congés
Servez les clients, soutenez les opérations et développez l’équipe comme superviseur(e) gérant(e) de garde chez Carter’s.