Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Anglais Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Certificat ou diplôme d'un collège, d'un cégep ou d'un autre établissement d'enseignement non universitaire d'un programme d'une durée de 1 an à 2 ans Expérience: 2 ans à moins de 3 ans Tâches Calculer et préparer les chèques de paye Tenir des registres financiers et établir, tenir à jour et faire la balance de divers comptes en utilisant des systèmes de tenue de livres manuels ou informatisés Tenir le grand livre général et préparer les états financiers Reporter les écritures au journal Préparer d'autres rapports statistiques, financiers et comptables Préparer la balance de vérification des comptes Concilier les comptes Gérer les comptes-clients Gérer les comptes-fournisseurs Facturer les clients Systèmes de gestion (sig ou bd)
Logiciel de comptabilité MS Excel MS Outlook MS Windows MS Word Chiffrier électronique Sûreté et sécurité Vérification de casier judiciaire Information de transport et de voyage Permis de conduire valide Conditions de travail et capacités physiques Capacité à travailler de façon indépendante Souci du détail Tâches répétitives Délais serrés Qualités personnelles Précis Excellente communication orale Excellente communication écrite Sens de l'organisation Fiable Esprit d'équipe Gestion du temps Questions de sélection Êtes-vous disponible pour commencer à la date indiquée dans l'offre d'emploi? Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi? Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)? Options de conditions d'emploi Jour Avantages santé Régime de soins dentaires Régime de soins de santé Prestations des soins de la vue Avantages financiers Assurance de groupe Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Autres avantages Stationnement gratuit disponible
📌 Technicien/technicienne en comptabilité (St. John's)
🏢 Electronic Systems Group
📍 St. John's
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