Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte: Emplacement du bureau : Ottawa (ON); Montréal (QC); Toronto (ON) Exigences relatives aux déplacements : Déplacements limités Désignation linguistique : Bilingue Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : CBC Exigence en matière de sécurité :

Cote de fiabilité Rémunération:

Notre échelle salariale se situe entre 104180.28$ et 130225.36$ en fonction des qualifications et de l'expérience. Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement. À la SCHL, nous sommes responsables de nos

résultats

et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la

collaboration , en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la

confiance , c’est-à-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe. Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante. Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion Nous sommes déterminés à faire progresser l’équité en matière d’emploi et à favoriser un milieu de travail inclusif. Pour refléter la diversité de la population canadienne, nous encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes 2ELGBTQI+, les anciens combattants et les personnes racisées à présenter leur candidature. Nous acceptons aussi les candidatures de toutes les personnes qui ont le droit de travailler au Canada.



Nous sommes aussi déterminés à faire progresser la réconciliation avec les peuples autochtones et à soutenir l’inclusion véritable de la voix et des priorités des Premières Nations, des Inuits et des Métis. Bien que ce poste hybride exige une certaine présence au bureau, une entente de télétravail peut être envisagée pour les candidats des Premières Nations dans les réserves ou les candidats autochtones qui résident à plus de 125 km d’un bureau de la SCHL. Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d'avantages sociaux en tant qu’employé permanent : vacances annuelles payées; une prime de rendement individuelle annuelle; un régime de retraite à prestations déterminées; un régime complet d’assurance collective pour favoriser votre bien-être dès le premier jour; du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore; bien que les postes à la SCHL exigent une certaine présence au bureau, d’autres ententes de travail peuvent être envisagées pour les candidats autochtones.

À propos
du rôle

Joignez-vous à l’équipe de Performance et des partenariats en TI au poste Responsable de produit bilingue. Dans ce poste, vous façonnerez la vision et l’orientation de produits numériques qui offrent une valeur concrète. En étroite collaboration avec les parties prenantes et les équipes Agile, vous traduirez les besoins opérationnels en priorités claires, gérerez la feuille de route et le carnet de produit, et orienterez les demandes, de leur réception jusqu’à leur réalisation. Votre jugement sûr et vos compétences analytiques vous permettront de concilier des priorités concurrentes, de gérer les risques et de veiller à ce que les solutions répondent aux besoins de la clientèle et aux objectifs organisationnels. Ce que vous ferez:

participer activement à la planification des sprints, aux revues et aux rétrospectives, en clarifiant les priorités, le contexte op

📌 Responsable de produit bilingue (Quebec)
🏢 Canada Mortgage and Housing
📍 Quebec