Le moniteur ou la monitrice au programme jeunesse (PJ) est une personne hautement motivée et dédiée à ses participants. Elle est responsable d’animer, d’aider à la planification et à la progression des enseignements, de soutenir les jeunes (aide personnelle). C’est un.e leader positif qui sait s’adapter au moment.
Tâches
- Planifier et diriger les séances
- Soutenir les jeunes grimpeurs (aide personnelle)
- Effectuer le suivi des présences
- Évaluer la performance des jeunes grimpeurs
- Participer à rediriger les jeunes dans les bons programmes
- Contribuer à l’évolution des plans de cours (auto-évaluation de la session de cours)
- Surveiller la santé et le bien-être général des jeunes grimpeurs (physique et émotionnel)
- Assister à toutes les réunions des entraîneurs
- Contribuer au rapport final après la saison
Les aspects techniques
- Emploi permanent à temps partiel (env. 5h à 16h semaine)
- Disponibilité pour travailler les fins de semaine
Samedi et/ou dimanche entre 8h00 et 16h30
- La majorité des entraînements et formations ont lieu durant l’année scolaire
Compétences requises
Qualifications
- Excellentes aptitudes en relations interpersonnelles
- Capacité de travailler avec d’autres employés et jeunes de tous les groupes d’âge
- Excellente aptitude à travailler au sein d’une équipe aux opinions et aux approches variées
- Avoir pratiqué l’escalade de bloc et/ou de voie durant un minimum de 1 an
- Certification moulinette ou expérience équivalente (pour encadrer à Beauport)
Atouts
- Avoir une expérience en animation de groupe (camp de vacances, camp de jour, etc.)
- Détenir un brevet de Premiers soins / RCR et DEA
- Détenir un brevet animateur ou moniteur SAE de la FQME
- Expérience en planification de séance d’escalade pour les jeunes
Avantages Staff
- Abonnement multigym
- Rabais sur le proshop
- Sortie extérieure gratuite (rocher ou glace)
- Des partys de staff mémorables
- Avantages sur les abonnements pour les conjoints et enfants des staffs.