Expertisez les dossiers d’invalidité et de santé-sécurité au travail pour l’arrondissement montréalais, avec possibilité de télétravail et 37,5 heures hebdomadaires.

Comme conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines, vous exercez une influence stratégique auprès des gestionnaires. Vous prenez en charge des dossiers complexes d’invalidité et d’accidents de travail. Vous accompagnez aussi les processus de réintégration, le financement et le partage des coûts.

Responsabilités principales:

- Conseiller les gestionnaires sur les lois et encadrements applicables
- Analyser les dossiers d’accidents et d’absences en invalidité
- Intervenir auprès des assureurs, médecins et de la CNESST
- Préparer les dossiers de contestation et stratégies de règlement




- Élaborer des plans de réintégration et de réadaptation

Exigences:

- Baccalauréat en relations industrielles, ressources humaines ou domaine pertinent
- Quatre années d’expérience pertinente en rôle-conseil RH
- Expérience en gestion de l’invalidité, réparation et financement
- Expérience en gestion de la présence au travail
- Connaissance du cadre juridique et administratif en santé-sécurité

Contribuez à la gestion des invalidités, aux retours au travail et aux pratiques de santé-sécurité de l’arrondissement.

📌 Conseillère RH Invalidité et SST (Montreal)
🏢 Ville de Montréal
📍 Montreal