Nous recherchons un Product Owner pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable du backlog de votre domaine : vous transformerez les besoins métier en tâches claires et prêtes à être développées, et collaborerez quotidiennement avec l’équipe d'ingénierie pour leur mise en œuvre. Partenariat avec l'équipe d'ingénierie : Travailler directement avec le responsable technique de votre domaine sur le périmètre, le séquencement et les compromis. 1 à 3 ans d'expérience en tant que chef de produit, analyste métier, QA, support technique ou chef de projet au sein d'une entreprise de logiciels. ~ Maîtrise de Jira (ou d'un outil similaire) et familiarité avec les méthodes Agile/Scrum. ~ Excellentes compétences en communication écrite et orale, claires et concises, avec les ingénieurs et les parties prenantes non techniques. Il s'agit d'un poste de chef de produit débutant. Au fur et à mesure que vos connaissances du domaine s'enrichiront, vous prendrez en charge des projets plus importants et contribuerez davantage à façonner nos développements. Scrum, Product Owner, Backlog, exigences, Jira, user stories, Agile, contrôle d'accès, sécurité physique Scrum, Product Owner, Backlog, exigences, Jira, user stories, Agile

Profil recherché
Capacité à comprendre et à discuter rapidement de produits techniques. Nous recherchons des personnes à l'aise avec des concepts tels que : API et intégrations, Plateformes Cloud/SaaS, Architecture système, Interactions matériel/logiciel, Gestion des exigences, Flux de données et workflows, Méthodes agiles, planification des sprints et priorisation du backlog, Dépendances techniques et compromis. Ce poste Contract to Hire est basé à Ottawa, ON. Ce poste Contrat avec possibilité d'embauche est basé à Ottawa, ON.



Il s'agit d'un poste fully remote situé. We are looking for a Product Owner to join the team. Business-ready epics: Write epics that clearly state the problem, the customer value and the acceptance criteria, so engineering can start with confidence. Engineering partnership: Work directly with the engineering technical lead for your domain on scope, sequencing and tradeoffs. Defect and escalation triage: Prioritize defects and customer escalations based on customer exposure and revenue risk. Product strategy and roadmap success sit with the pod champion, and the product development process (PDP) is run by the Product Operations Manager. 1-3 years in a product, business analyst, QA, technical support or project role at a software company. ~ Experience writing user stories or tickets with clear acceptance criteria. ~ Hands‑on use of Jira (or a similar tool) and familiarity with Agile / Scrum ways of working. ~ Sound judgment when weighing customer impact, urgency and effort to make a priority call. ~ Transparent, concise written and verbal communication with engineers and non‑technical stakeholders. This is an entry‑level product role. scrum, Product Owner, Backlog, requirements, jira, user stories, agile, access control, physical security scrum,Product Owner,Backlog,requirements,jira,user stories,agile Quickly understand and discuss technical products.



We need to look for people comfortable discussing concepts such as: APIs and integrations, Cloud/SaaS platforms, System architecture, Hardware/software interactions, Requirements management, Data flows and workflows, Agile delivery, sprint planning, and backlog prioritization, Technical dependencies and trade‑offs, Experience Level This is a Contract to Hire position based out of Ottawa, ON. This is a Contract to Hire position based out of Ottawa, ON. Individual compensation offered for this position within this range will depend on many factors, including qualifications, skills, relevant experience, job knowledge, geographic location, internal equity, and other pertinent job‑related factors. This is a fully remote position. Nous accélérons la transformation de nos clients. Utilisation de l'intelligence artificielle (IA): Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d'embauche, notamment la recherche, la présélection et l'évaluation des candidatures. We are a leading provider of business and technology services. We accelerate business transformation for our customers. We are building tomorrow by delivering business outcomes and making positive impacts in our global communities. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law. Use of Artificial Intelligence (AI): We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates.

📌 Scrum Development Product Owner (Canada)
🏢 TEK Systems
📍 Canada