Gérez les ressources humaines chez Sysco en mobilisant votre expertise en dotation, relations de travail et accompagnement des gestionnaires au Québec.
Comme Généraliste Ressources Humaines, vous soutenez les gestionnaires dans la performance, les comportements, les conflits et la formation. Vous contribuez aux processus annuels de performance, aux revues de talents et aux changements organisationnels. Vous réalisez aussi des enquêtes internes sensibles et confidentielles.
Responsabilités clés :
- Gérer la dotation selon les politiques, processus et lois applicables
- Coacher les gestionnaires sur les enjeux de ressources humaines
- Réaliser des enquêtes internes sensibles et confidentielles
- Soutenir les processus de performance et de revue des talents
- Répondre rapidement aux requêtes des employés et gérer leurs dossiers
Exigences :
- Diplôme postsecondaire en ressources humaines
- Plus de deux ans d’expérience en ressources humaines, un atout
- Maîtrise du français et de l’anglais, oralement et à l’écrit
- Connaissance des lois du travail applicables au Québec
- Capacité à gérer de l’information confidentielle
Contribuez chez Sysco à la dotation, aux relations de travail et à l’engagement des employés avec rigueur.