Dirigez les relations de travail et les négociations collectives chez Chartwell, avec un soutien aux résidences du Québec et ponctuellement de l’Ontario. Ce poste de direction exige au moins dix ans d’expérience en relations de travail, notamment comme principal porte-parole en négociation collective. Vous conseillerez les gestionnaires, évaluerez les risques et administrerez les conventions collectives. Vous contribuerez aussi aux dossiers de griefs, d’arbitrage et de représentation auprès des instances compétentes. Principales responsabilités :

Diriger le cycle complet des négociations collectives jusqu’au renouvellement Conseiller les gestionnaires sur les mandats,



risques et résultats potentiels Évaluer les griefs et proposer des règlements rapides Représenter l’employeur auprès de la Commission des relations de travail Préparer des rapports et recommander des stratégies de négociation Exigences :

Diplôme pertinent ou expérience de travail équivalente Au moins dix ans d’expérience progressive en relations de travail Expérience en médiation et arbitrage Excellentes compétences en communication et résolution de différends Bilinguisme français-anglais, oral et écrit Apportez votre expertise en négociation, conventions collectives et gestion des risques aux résidences Chartwell du Québec.

📌 Directeur Relations de Travail Québec (Montreal)
🏢 Chartwell Retirement Residences
📍 Montreal