01 Nov
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Tu es passionné(e) par le recrutement et les technologies de l’information ? Tu es passionné(e) par le recrutement et les technologies de l’information ? Tu seras un acteur clé dans la recherche des meilleurs talents en technologie pour nos clients, tout en contribuant activement à l’évolution de nos pratiques de recrutement. Tes Missions Au Quotidien Piloter le cycle complet de recrutement : sourcing, entretiens, prises de références, présentation des offres et accompagnement des candidats jusqu’à leur intégration. Rédiger et diffuser des offres d’emploi attractives sur notre site. Gérer et enrichir notre ATS GalaxSII (base de données candidats) en assurant un suivi rigoureux et personnalisé. Contribuer à l’amélioration continue de nos processus, outils et stratégies de recrutement. 3 à 5 ans d’expérience en recrutement de profils TI. ~ Formation en RH, Psychologie, ou domaine connexe. ~ Une approche proactive, créative et orientée résultats. ~ Maîtrise des outils de sourcing,
des réseaux sociaux tel que LinkedIn et des recherches booléennes. ~ Aisance en français et en anglais, à l'oral comme à l'écrit. ~ Des projets variés et des clients prestigieux dans le secteur technologique. Un environnement de travail versatile et stimulant, avec 3 jours de télétravail par semaine. Partenaire technologique de grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation, avec 16 000 employés, une présence internationale dans 20 pays et un chiffre d'affaires dépassant 1,621 milliard de dollars canadiens. SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise.
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