Nous offrons :

L’occasion de travailler avec certains des meilleurs professionnels du secteur, au sein d’une société qui valorise l’intellect individuel tout comme le travail d’équipe

Des bureaux à la fine pointe de la technologie aménagés pour maximiser la collaboration

Des conditions de travail flexibles.

Des défis enrichissants offrant la possibilité d’apprendre et de progresser constamment

Un environnement qui exploite tout le potentiel de la technologie

Profil de l’équipe :
Le département de Gestion de Patrimoine travaille en étroite collaboration avec son entité affiliée, MorganStanleyatWork, afin de créer une expérience homogène et cohérente pour les employés de l’entreprise («les participants») tout au long de leur parcours financier qui aboutira finalement à une relation avec MorganStanley Gestion de Patrimoine. Nous adoptons une approche hautement évolutive, en nous appuyant sur une stratégie omnicanale qui met l’accent sur la diffusion de messages, l’intégration, la vente croisée, la dynamisation et le service à ces participants. Notre objectif est de stimuler la croissance dans tous les segments de clientèle, des clients aisés aux très fortunés, grâce à de nouvelles capacités numériques et humaines.

Description du poste :
L’organisation de gestion de la réussite des clients offre un service continu de régime d’actions des entreprises clientes sur Shareworks, pour les entreprises clientes qui choisissent d’externaliser le soutien des fonctions essentielles de rémunération sous forme d’actions, ainsi que pour celles qui choisissent de maintenir des responsabilités administratives au sein de leur entreprise. Travaillant avec un sens aigu des affaires et une solide connaissance de la plateforme, le gestionnaire de la réussite des clients soutient les entreprises clientes grâce au traitement quotidien, mensuel et annuel des événements et à la gestion des dossiers. Les membres de l’équipe font des recherches et répondent aux questions et aux problèmes des clients, en temps opportun, en se conformant aux accords de niveau de service internes et en assurant une expérience client positive. En adoptant un état d’esprit axé sur «Une seule équipe», le gestionnaire de la réussite des clients soutient les équipes d’intégration des nouveaux clients et de mise en marché pour répondre aux demandes de service afin d’offrir un soutien à la clientèle sans faille. La mission de l’organisation de gestion de la réussite des clients est d’offrir un service de premier ordre, une facilité d’utilisation et une exécution sans faille, ce qui mène à l’établissement de partenariats de confiance avec les clients.





Nous sommes à la recherche d’une personne qui se joindra à notre équipe à titre de gestionnaire de la réussite des clients afin d’offrir un service continu de régime d’actions des entreprises clientes sur Shareworks, afin d’assurer un soutien sans faille aux fonctions de rémunération des actions essentielles et de favoriser des partenariats de confiance grâce à un service exceptionnel et à une exécution impeccable.

Responsabilités:

Offrir un soutien en matière d’administration de régimes d’actionnariat pour plusieurs entreprises clientes à l’aide de la plateforme Shareworks

Administrer les options d’achat d’actions, les attributions d’actions restreintes et les primes de rendement

Aider les clients à traiter les nouvelles subventions, les exercices, les libérations, les applications de mesure du rendement, les dividendes et les reports

Aider les clients à l’aide de rapports quotidiens, mensuels et de fin d’année et de rapports spéciaux demandés. Aider au rapprochement, au besoin

S’assurer de fournir des réponses précises et opportunes à toutes les questions liées aux actions et aux corrections internes et externes

Maintenir et créer des échéanciers pour les événements et des procédures d’exploitation en mettant l’accent sur les améliorations des processus

Travailler avec les équipes internes et externes pour assurer la réussite des vérifications de conformité

Interagir avec les personnes-ressources des clients, l’équipe des conseillers financiers, le centre de service à la clientèle et les opérations internes

Compétences requises:

Un à cinq ans d’expérience en service à la clientèle avec la responsabilité principale de répondre aux questions des clients et de résoudre leurs problèmes

Motivation et capacité de gérer efficacement plusieurs tâches en respectant des délais serrés

Passion pour la prestation de solutions proactives axées sur le client

Attention accrue aux besoins et aux demandes des clients, établissement efficace des priorités, compétences en gestion du temps et solide jugement pour les recours hiérarchiques, le cas échéant

Volonté d’aller au-delà des attentes tout en conservant une attitude positive

Solides compétences en analyse, capacité à résoudre des problèmes et attention au détail éprouvée

Discipline en ce qui concerne les processus, les procédures et le respect des contrôles

Capacité à travailler sous pression, à rester concentré et à avoir une attitude positive

Capacité à contribuer au développement et à l’amélioration des processus internes et externes

Maîtrise de l’anglais,



tant à l’oral qu’à l’écrit, essentielle

Compétences souhaitées:

Diplôme d’associé ou supérieur, de préférence dans le domaine des affaires, des finances, de la comptabilité ou dans un domaine connexe

Certification CEP, un atout, mais non obligatoire

Niveau de connaissance de base/débutant de la plateforme d’actions

Niveau de connaissance de base/débutant du domaine de la rémunération sous forme d’actions

Dans ce document, l’emploi du masculin n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte. Toutes personnes intéressées par ce poste sont invitées à soumettre leur candidature.

Tous nos postes sont situés à Montréal, Québec.

La connaissance du français et de l’anglais est requise.

Bâtissez une carrière qui se démarque. Pour plus d’information, visitez le morganstanley.com.

We offer:

To work with some of the best professionals in the business - for a firm that values individual intellect as much as teamwork

State-of-the-art offices that are designed to maximize collaboration

Flexible working arrangements

Enriching challenges that provide opportunity for constant learning and advancement

An environment which is leveraging technology to its highest potential

Team Profile:
The Wealth Management Field partners closely with its affiliate entity, Morgan Stanley at Work, to create a seamless and consistent corporate employee (“participant”) experience throughout their financial life journey that will ultimately lead to a Morgan Stanley Wealth Management relationship .Our approach is highly scalable, leveraging an omni-channel strategy with an emphasis on messaging, onboarding, cross-selling, activation, and servicing of those participants. Our goal will be to drive growth across all client segments, from the Mass-Affluent to Ultra High Net Worth, with recent digital and human capabilities.

Position Description:
The Client Success Management (CSM) organization provides ongoing corporate client stock plan servicing on Shareworks, for corporate clients who choose to outsource the support of critical functions of equity compensation, as well as those who elect to maintain administrative responsibilities within their corporation. Operating with deep business acumen and robust platform knowledge, the CSM organization supports corporate clients with daily, monthly, and annual event processing and case management. Team members research and respond to client inquiries and issues, in a timely manner, complying with internal SLAs and ensuring a positive client experience. Operating with a “One team” mindset, the CSM organization supports the new client Onboarding and Go-to-market teams with servicing inquiries for seamless client support. The mission of the Client Success Management organization is to deliver best in class

#J-18808-Ljbffr

📌 Client Success Manager (Hybrid), Associate (Quebec City)
🏢 Morgan Stanley
📍 Quebec City