Identifiez des talents rares pour des mandats TI spécialisés à Montréal, dans un poste permanent à temps plein et hybride. La chasse proactive sera centrale.
Caméléon recrute pour une entreprise de services-conseils en technologies de l’information. Vous rejoindrez la gestion des talents et développerez des stratégies de recherche pour des expertises difficiles à rejoindre. Vos mandats toucheront les systèmes embarqués, le firmware, l’intégration, la validation et les technologies industrielles avancées. Vous collaborerez avec les gestionnaires et d’autres recruteurs dans un esprit d’entraide.
Responsabilités clés :
- Identifier et approcher proactivement des professionnels spécialisés
- Évaluer les parcours et compétences techniques transférables
- Créer une expérience de recrutement humaine et personnalisée
- Entretenir un réseau de talents en ingénierie avancée
- Améliorer les pratiques de recrutement selon les tendances technologiques
Exigences :
- Trois années d’expérience minimale en recrutement
- Maîtrise des techniques de chasse proactive
- Expérience en environnements d’ingénierie, R&D; ou services-conseils
- Capacité à approfondir les besoins des gestionnaires techniques
- Curiosité, agilité et intérêt pour les technologies
Devenez recruteur spécialisé en sourcing TI pour rapprocher expertises techniques rares et mandats technologiques complexes.