Durée de l'emploi: Permanent Langue de travail: Anglais ou Français Heures de travail: 32 à 36 heures par semaine
Education:
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience:
2 ans à moins de 3 ans Milieu de travail Atelier d'ébénisterie sur commande Tâches Utiliser des machines à travailler le bois, telles que des scies mécaniques, des jointeuses, des mortaiseuses et des toupies, pour couper, façonner et former des pièces et des composants Préparer les spécifications d'armoires sur mesure qui maximisent l'espace de rangement Façonner les surfaces ou les bords des pièces de bois à l'aide d'outils manuels, tels que des rabots, des ciseaux ou des limes à bois Étudier les plans, les spécifications ou les dessins d'articles à fabriquer Faire fonctionner des systèmes de conception et de dessin assistés par ordinateur (CDAO) et d'autres systèmes informatiques Raboter les joints, assembler les pièces et les assemblages partiels de façon à constituer un meuble et renforcer les joints Sabler les surfaces en bois et appliquer aux articles finis un revêtement, une teinture ou un poli; préparer et appliquer des plastiques stratifiés Appliquer aux articles finis un revêtement,
une teinture ou un poli Lire des plans ou d'autres instructions pour déterminer les exigences du travail Aider à l'élaboration des inventaires Domaine de spécialisation Armoires Meubles encastrés Portes et encadrement de portes Armoire de cuisine et salle de bain Conditions de travail et capacités physiques Dextérité manuelle Souci du détail Debout pour une longue période Qualités personnelles Précis Relations interpersonnelles efficaces Sens de l'organisation Esprit d'équipe Ponctualité Questions de sélection Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine? Avez-vous les compétences linguistiques requises, comme précisé dans l'offre d'emploi (français ou anglais)? Options de conditions d'emploi Jour Avantages santé Prestations d'invalidité Régime de soins de santé Autres avantages Stationnement gratuit disponible Autres avantages Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.) Soutien pour les jeunes Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes Soutien pour les vétérans Aide les vétérans à traduire leurs compétences et leur expérience militaires dans la langue du marché du travail civil Soutien pour les minorités visibles Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage des membres des minorités visibles avec des employés d'expérience