Ton rôle en tant qu'opérateur de pont roulant à Victoriaville
Une entreprise d'envergure spécialisée dans le domaine de la construction et du coffrage est à la recherche d'une personne dynamique pour se joindre à son équipe d'usine à Châteauguay. Ce poste permanent offre un environnement de travail axé sur la collaboration et la santé-sécurité au travail, sous la supervision d'un gestionnaire humain et à l'écoute de son équipe.
Poste : Opérateur de Pont Roulant
Type de poste : Permanent
Tes avantages en tant qu'opérateur de pont-roulant à Victoriaville

- Gamme complète d'avantages sociaux
- Régime d'épargne retraite (REER) avec cotisation de l'employeur à hauteur de 2 %
- Horaires fixes de jour du lundi au vendredi (7 h 00 à 15 h 00) incluant 30 minutes de pause et deux pauses durant la journée
- Quatre semaines de vacances payées (2 semaines pendant les fêtes et 2 semaines durant la fermeture de la construction)
- Poste : Opérateur de Pont Roulant Ville : Châteauguay Type de poste : Permanent Salaire : 23,00 $ / heure

Ton rôle au quotidien en tant qu'opérateur

- Procéder au chargement et au déchargement des camions de livraison
- Capacité à travailler dans un environnement d'usine bruyant

Cette opportunité exceptionnelle d'Opérateur de Pont Roulant permanent à Châteauguay offre un salaire de 23,00 $ / heure avec d'excellents avantages sociaux et un horaire reliable de jour. Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage,



contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site ou appeler la Financière Sun Life au Show phone number ou demander la brochure en succursale.
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Site internet Randstad:
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones,



les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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📌 Pontier usine (H/F) (Châteauguay)
🏢 Randstad
📍 Châteauguay