Une entreprise réputée dans le domaine de la construction est activement à la recherche d'un Chargé de projet senior talentueux et motivé pour piloter des chantiers stimulants. Joignez-vous à un environnement collaboratif où votre leadership et votre savoir-faire feront une réelle différence au quotidien!

À titre de Chargé de projet Senior, vous prenez les rênes de projets d'envergure, de la planification initiale jusqu'à la livraison finale. Vous assurez la gestion globale en veillant au respect des normes de qualité, des échéanciers serrés et des budgets, tout en créant une synergie solide entre les équipes de terrain, les professionnels et les partenaires d'affaires.

Poste permanent à temps plein

Programme complet de formation continue et de développement professionnel

Plusieurs options de localisation flexibles : Carleton-sur-Mer, Recent Richmond, Rimouski, Québec ou Sept-Îles

En tant que Chargé de projet principal, vos principales responsabilités comprennent :

Planification globale, coordination et suivi rigoureux des étapes de projets

Gestion financière serrée, suivi des budgets et optimisation de la rentabilité

Négociation et octroi des contrats aux sous-traitants

Anticipation des risques et résolution proactive des enjeux techniques, administratifs et opérationnels

Diplôme universitaire ou collégial en génie, gestion de la construction, gestion de projet ou discipline connexe

Minimum de 10 ans d'expérience professionnelle dans l'industrie, dont au moins 5 ans en gestion de projet chez un entrepreneur général

Maîtrise éprouvée de la négociation, de la planification stratégique et du suivi budgétaire





Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion de projets de construction

View email address on randstad.com Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à View email address on randstad.com.

📌 Program Manager (Direction de Projets) (Quebec City)
🏢 Randstad
📍 Quebec City