31 Oct
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Quebec City
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Prêt(e)àtransformerlesdéfisRHdenosclientsenleviersdecroissanceetdeperformance?Afindesoutenirnosclientsdansl'optimisationdeleurspratiquesengestiondestalents,noussommesàlarecherched'un(e)Stratègeenressourceshumaines. Véritableexpert(e)enstratégieRH,vousinterviendrezdirectementcheznosclientspouranalyserleursbesoins,proposerdessolutionsinnovantesetlesaccompagnerdanslamiseenplacedepratiquesefficacesetdurables.SouslasupervisiondenotreTeamLeadConsultation,vousserezun(e)partenaireclépournosclients,enlesaidantàreleverleursdéfisenmatièredegestiondupersonnel,développementorganisationneletperformancedeséquipes.GoRHcontinuesacroissanceetchercheàcroitreseséquipesdanslesprochainsmois. Nousrecevonsavecintérêtlescandidaturesspontanéespournosprochainesembauchespermanentes.Àproposdel'entrepriseChezGoRH,nousaccompagnonslesentreprisesdansleurtransformationetleurcroissanceenoffrantdessolutionsRHetderecrutementsurmesure. Depuis2017,nousavonsaidéplusde900organisationsàoptimiserleurspratiquesetàbâtirdeséquipesperformantes.Notremission:repousserleslimitesdesapprochestraditionnellesenproposantdessolutionsdegestiondesressourceshumainesetderecrutementpersonnalisées,stratégiquesetnovatrices. Nouscroyonsenlalibérationdupleinpotentieldestalents,enfavorisantlacroissancedurabledenosclientsetencontribuantàl'essorentrepreneurialdelacommunauté.Nosvaleurs–Créativité,Authenticité,PertinenceetPlaisir(CAPP)–guidentchacunedenosactions. Nousallionsexpertise,innovationetpragmatismepourreleverlesdéfisdesentreprisesd'aujourd'hui.
Enrepensantlagestiondestalentsetenfavorisantdesenvironnementsdetravailagiles,nouscontribuonsàlaréussitedurabledenosclientsetàlavitalitédumilieuentrepreneurialquébécois.Prêt(e)àévoluerdansunenvironnementdynamiqueoùtontalentettonexpertiseadministrativeaurontunimpactréel? Rejoinsnotreéquipeetcontribueànotresuccès!Ton quotidien en tant que Stratège en ressources humaines :Opérerdesmandatsdetypesgénéralistesou d'expertisedanslesorganisationsclientes,selonl'offredeserviceet/oulepland'actionétablietcedanslesdélaisconvenus; Effectuerdesdiagnosticsorganisationnelsetétablirdesplansd'actionRHadaptésauxbesoinsorganisationnelsdesclients; Assurer,surunebasequotidienne,unaccompagnementRHcompletauprèsdesgestionnaires,desdirecteursetdesemployésdesentreprisesclientes; Recommander,développer,mettreenplaceouveilleràappliquerdesprocessus,despolitiquesetdesoutilspoureffectuerunesainegestiondesressourceshumaines; Concevoiretmettreenœuvredessolutionspourréglerlessituationsproblématiquesoucomplexes; Offrirducoachingpersonnalisépourlesgestionnaires,enmisantsurdesstratégiesadaptéesàleursbesoins; Participeraubesoinàl'élaborationetàladéclinaisondelastratégied'entreprise; Ce qu'il tefaut pour réussir :DétenirunBaccalauréatenRelationsindustrielles,Ressourceshumainesououtautreprogrammepertinent; Détenir5ansetplusd'expériencespertinentesenressourceshumaines; Êtredétenteur(ice)dutitreCRHAouCRIA(unatout); Avoiruneexpériencedanslemondeduservices-conseilsoumulti-clients(unmust); Posséderunevoitureetunpermisdeconduirevalide; Êtredisponiblepourtedéplacercheznosclients; Maîtriserlapenséestratégiqueetdémontrerdescompétencesenmatièred'analyse; Êtreautonomeetdétenirlesensdesresponsabilités,unespritd'initiativeetdelarigueur; Unintérêtàfairedudéveloppementdesaffairesenmandatclient; ;Avoiruneexcellentemaîtrisedufrançaisparléetécrit; Disposerd'unniveaud'anglaisprofessionnel(unatout).Ce que nous offrons :Unhoraireflexibleetadaptéàtesbesoins; Unmodehybridecombinantprésenceaubureauettélétravailpourunéquilibreparfait; Unerémunérationcompétitive,ajustéeselontonexpérienceettonexpertise; Unebanquedecongésmobilesetdemaladiepourprendresoindetoietdetesproches; Desassurancescollectivescouvertesà50%parl'employeur,incluantuncomptesantéetlesassurancesdentaires; Unaccèsàlatélémédecineetunprogrammed'aideauxemployés(PAE); Uneambiancedynamique,avecuneéquipepassionnéeetcollaborativequifaitréellementladifférence; Desconditionsdetravailfavorisantuneconciliationtravail-viepersonnelleoptimale; Unclubsocialengagéetdesactivitésd'équipestimulantes; Unrégimed'épargne-retraite(REER)etunRPDB,pourpréparersereinementtonavenir; Unrôleclédanslesopérationsquotidiennes,avecunapprovisionnementconstantennouveauxdéfisetdebellesperspectivesd'évolution.
📌 Stratège En Ressources Humaines - Candidature Spontanée (Quebec City)
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