Frima recherche un conseiller principal en ressources humaines spécialisé en rémunération globale, avec un mode de travail hybride versatile à Québec ou Montréal.Au sein de l’équipe Talent et culture, vous ferez évoluer les pratiques RH et les processus de rémunération. Vous analyserez les marchés, les données et les indicateurs. Vous conseillerez la vice-présidente et accompagnerez gestionnaires et collègues dans l’application des pratiques.Responsabilités principales : Faire évoluer les pratiques, processus et outils RHGérer structures salariales,



positionnement et équité interneRéaliser des analyses de marché et formuler des recommandationsDévelopper les indicateurs et tableaux de bord RHSimplifier et automatiser les processus grâce aux technologiesExigences : Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles ou administrationMinimum de dix ans d’expérience en ressources humainesExpérience approfondie en rémunération globaleConnaissance des SIGRH, du droit du travail et des pratiques RHExcellente maîtrise du français et de l’anglaisContribuez à la rémunération globale et au développement des pratiques RH de Frima grâce à votre expertise analytique et stratégique.#J-18808-Ljbffr

📌 Conseiller Principal Rémunération Globale Rh (Quebec City)
🏢 Frima
📍 Quebec City