Hatch recherche un spécialiste principal en acquisition de talents à Montréal, bilingue et expérimenté en recrutement de professionnels du conseil. Le contrat est d’un an, rémunéré à l’heure, avec possibilité de poste permanent.

Vous soutiendrez le recrutement dans l’Est et l’Ouest du Canada, principalement pour des postes en conseil en gestion. Cette fonction exige au moins huit ans d’expérience, un baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe, ainsi qu’un solide sens des affaires. Vous collaborerez dans un environnement dynamique et matriciel avec gestionnaires, direction, ressources humaines et candidats.

Principales responsabilités :

- Gérer le cycle complet de recrutement dans plusieurs régions canadiennes
- Élaborer des stratégies ciblées d’attraction avec les gestionnaires




- Repérer et mobiliser des candidats passifs de haut calibre
- Développer des réseaux de talents en conseil
- Conseiller les gestionnaires et fournir des recommandations claires

Exigences et compétences :

- Au moins huit ans d’expérience en recrutement ou acquisition de talents
- Expérience solide en recrutement de professionnels du conseil
- Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais
- Capacité à influencer des cadres supérieurs

Apportez votre expertise bilingue en recrutement, recherche de talents et conseil aux gestionnaires chez Hatch à Montréal.

#J-18808-Ljbffr

📌 Spécialiste Principal Acquisition Talents Montréal (Montreal)
🏢 Hatch
📍 Montreal