Développez des stratégies d’attraction TI et gérez le recrutement complet chez Astek. Travaillez en français et en anglais dans un contexte international.
Comme Conseiller en Acquisition de Talents TI, vous soutiendrez la croissance d’Astek en offrant une expérience candidat exceptionnelle. Vous prendrez en charge le sourcing, les entretiens, l’évaluation et l’intégration. Vous collaborerez également avec les gestionnaires de comptes afin de présenter des profils correspondant aux attentes des clients.
Responsabilités clés : Piloter le processus de recrutement, du sourcing à l’intégration
Déployer des stratégies innovantes pour attirer les talents TI
Construire et gérer un vivier de candidats qualifiés




Collaborer avec les gestionnaires de comptes sur les profils
Rédiger et diffuser des offres d’emploi percutantes
Exigences : Baccalauréat en administration, ressources humaines ou domaine connexe
Un à trois ans d’expérience en recrutement TI
Excellentes aptitudes en communication et négociation
Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais
Autonomie, organisation et rigueur dans les priorités
Mettez votre expertise en recrutement TI, sourcing et relations candidats au service du développement international d’Astek.

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📌 Conseiller Acquisition Talents TI (Quebec City)
🏢 Astek Group
📍 Quebec City