Influencez les décisions d’embauche chez BPA comme Partenaire d'affaires Talent, en combinant chasse de têtes, stratégie et conseil aux gestionnaires. Le travail est hybride.
Vous agirez comme conseiller stratégique auprès de groupes clients répartis dans les bureaux de Montréal, Laval, Longueuil, Québec ou Ottawa. Vous piloterez des recrutements spécialisés, développerez des stratégies d’attraction et collaborerez avec les partenaires d’affaires RH. Le rôle exige une approche proactive, stratégique et orientée client.
Responsabilités clés: Accompagner les gestionnaires dans leurs stratégies d’acquisition
Recruter des professionnels pour des postes spécialisés
Mettre en œuvre des approches de chasse de têtes




Recommander des stratégies selon les tendances du marché
Faire évoluer la marque employeur et les processus
Exigences: Minimum de cinq à sept années en recrutement stratégique
Baccalauréat en ressources humaines ou domaine connexe
Bilinguisme français et anglais à l’oral comme à l’écrit
Excellentes capacités d’influence et de communication
Autonomie, jugement et sens des priorités
Votre influence, votre jugement et vos compétences en chasse de têtes renforceront les partenariats de BPA au Canada.

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📌 Partenaire d'affaires recrutement stratégique (Quebec City)
🏢 BPA
📍 Quebec City